2 Agent(e)s de médiathèque intersecteur Jeunesse H/F

2 Agent(e)s de médiathèque intersecteur Jeunesse H/F Description du poste Intitulé du poste 2 Agent(e)s de médiathèque intersecteur Jeunesse H/F Description de la mission La Direction Lecture Publique de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche 2 agent(e)s de médiathèque intersecteur Jeunesse : La Médiathèque communautaire Albert Camus, située dans le centre-ville d’Antibes, fait partie du réseau de lecture publique de la C.A.S.A. D’une surface de 3 600 m², la médiathèque est ouverte 38 heures par semaine, du mardi au samedi, et accueille 232 000 visiteurs par an. Elle offre au public 120 000 documents et réalise 362 000 prêts annuels. 40 agents y travaillent. Une médiathèque annexe lui est rattachée, située dans le quartier des Semboules. L’intersecteur Jeunesse met à disposition du public plus de 30 000 documents ainsi que de nombreux titres de presse spécialisés. Il propose de très nombreux accueils scolaires autour de thématiques et d’auteurs jeunesse ainsi qu’une riche programmation pour les familles tout au long de l’année : bébés lecteurs, éveil musical, contes, jeux, spectacles… Enfin, il contribue directement à la manifestation « Bouquins Câlins » à destination de la petite enfance et au Salon du livre jeunesse. L’intersecteur Jeunesse est animé par une équipe de 8 personnes. Vous assurez à titre principal l’accueil du public, les transactions liées aux flux de documents et vous donnez des renseignements d’ordre pratique et documentaire Vous contribuez aux activités de l’intersecteur Jeunesse, avec un intérêt spécifique pour les tout-petits (0‑3 ans) : actions culturelles, accueils de groupes, notamment scolaires et centres de loisirs Vous participez aux acquisitions de documents, notamment pour les tout petits (0‑3 ans) Vous participez au classement et à la valorisation des collections Vous participez à la vie collective de l’établissement et apportez votre soutien dans d’autres Intersecteurs si besoin Vous contribuez à la prévention et à la sécurité des biens et des personnes Gestion d’une régie de recettes COMPETENCES ET CONNAISSANCES Connaissance du public de 0 à 3 ans Connaissance de l’édition et des manifestations du livre jeunesse Techniques de médiation auprès de publics variés Savoir-faire en animations : lecture à voix haute, comptines, ateliers créatifs, expositions… Connaissance des techniques documentaires Maîtrise des technologies de l’information et de la communication Expérience professionnelle en bibliothèque ou en librairie secteur jeunesse appréciée Sens de l’accueil, qualités relationnelles et capacité d’écoute Organisation, rigueur et réactivité Autonomie et esprit d’initiative Sens du service public et du travail d’équipe Notre offre CONDITIONS DE TRAVAIL 2 postes à pourvoir à compter du 01/03/2026 Poste à temps complet 36h 30 (avec RTT) Cycl e de 3 semaines : 5 jours / 4 jours – 1 samedi sur 3 repos Tickets restaurant Participation à la protection santé (contrat labellisé) Prévoyance obligatoire au 01/01/2026 (contrat collectif) Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale) REMUNERATION Rémunération statutaire Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) Poste relevant de la filière culturelle – Cadre d'emplois des adjoints du patrimoine – Catégorie C – Fonction RIFSEEP : agent(e) de médiathèque Poste ouvert aux contractuels Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 08/02/2026 à l'attention de :Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia AntipolisDirection des Ressources HumainesLes Genêts - 449, route des Crêtes – BP4306901 Sophia Antipolis CedexOu via le lien ci-dessous : https://www.agglo-sophiaantipolis.fr/les-offres-demploi/les-offres-demploi #J-18808-Ljbffr