Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F)

Offre n° 200BBXF Infirmier / Infirmière en puériculture (H/F) – Châteaulin – CDI à temps plein – Poste à pourvoir à compter de Novembre 2025. En lien avec le projet d'établissement, vous prenez en charge la prévention et la surveillance médico‑sociale des enfants. Vous surveillez leur santé et prodiguez les soins nécessaires. Vous élaborez les protocoles d'urgence et de prévention avec le directeur/ la directrice et le médecin référent. Vous travaillez en réseau avec d'autres crèches pour améliorer les protocoles. Vous mettez en place des PAI, assurez le suivi des visites du médecin, formez l'équipe et répondez aux urgences. Vous assurez la continuité de direction en cas d’absence ponctuelle du responsable de site. Animation du public – Accueillir les enfants et les familles Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne du jeune enfant : repas, sommeil, change… Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant Accompagner le jeune enfant : éveil, émotions, découverte de soi et des autres, motricité, autonomie, langage… Mettre en place des activités/ateliers en lien avec les besoins du jeune enfant Participer à la gestion et à l'animation du groupe d'enfants Participer aux sorties, aux partenariats Participer à l'entretien de l'environnement : des jeux, du linge, des locaux Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités Participer à la vie de la structure – Participer à l'élaboration du projet de la structure Favoriser l'accueil des enfants en situation de handicap Assurer la préparation, l'organisation et le rangement des animations Participer activement aux réunions d'équipes, réfléchir et analyser sa pratique professionnelle (prise de distance) Être garant du respect des règles de vie sociales définies en équipe Participer avec l'équipe et à la bonne tenue des locaux (hygiène et sécurité) dans l'objectif d'avoir un lieu sécurisant et accueillant Aspect Hygiène et santé – Assurer la référence Santé et Accueil inclusif Etre responsable des bonnes pratiques d'hygiène dans les soins aux enfants Etre garant(e) du respect des protocoles « santé » Observer l'état de santé de l'enfant et alerter si nécessaire Suivre les dossiers médicales et PAI, vérification des carnets de santé, et pièces manquantes dans les dossiers Assurer le suivi des stocks de la pharmacie et du matériel Relayer les informations au directeur concernant le suivi des dossiers médicaux pour qu'il puisse faire le lien aux familles Former l'équipe – Assurer les transmissions à l'équipe, et à la famille Respecter les règles d'hygiène alimentaire (HACCP) et de nutrition Assurer le traitement des informations liées aux activités de soins, la qualité, la gestion des risques et en référer au directeur de crèche Préparer le matériel nécessaire à la prise de repas Suppléance de direction – Assurer la continuité des projets d'animation, de la gestion administrative et financière du centre lors des absences du directeur/de la directrice Assurer des tâches logistiques et administratives, sur délégation du directeur/trice Soutenir le directeur/de la directrice dans ces décisions Faire part au directeur des informations utiles à la gestion des relations professionnelles au sein de l'équipe Type de contrat : CDI – Contrat de travail – Durée du travail 35H/semaine – Travail en journée Salaire brut : Horaire de 14.25 Euros CSE Expérience 2 An(s) – Cette expérience est indispensable Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Santé – Infirmier diplômé d'Etat exigé – Cette formation est indispensable Compétence Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant Savoir‑être professionnels Avoir l'esprit d'équipe Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie Etre force de proposition #J-18808-Ljbffr