COO Cofondateur
il y a 23 heures
Publishmark est un réseau interactif spécialisé en marketing vidéo qui inverse la logique classique du marché et qui connecte entreprises et créateurs via des briefs structurés, transparents et orientés collaboration. Le produit existe. Le sujet n’est plus de “penser”, mais de créer de la traction réelle. Nous recherchons aujourd’hui un COO cofondateur orienté Growth & Prospection, capable de transformer une vision en acquisition concrète et mesurable. Le rôle : COO Cofondateur – Growth & Prospection Tu es responsable de faire sortir Publishmark du produit pour l’amener sur le terrain. Ce rôle est clé : sans traction, le produit n’a pas de valeur ; sans prospection structurée, il n’y a pas de marché. Tu travailles en binôme direct avec le fondateur, avec une forte autonomie opérationnelle. Responsabilités principalesGrowth & acquisition Définir et exécuter la stratégie d’acquisition (entreprises & créateurs) Tester, mesurer et itérer sur les canaux : outbound, LinkedIn, partenariats, communautés Mettre en place des boucles de croissance simples et actionnables Suivre et piloter les KPIs : leads, activation, conversion, rétention Prospection & développement commercial Construire un système de prospection B2B structuré et répétable Approcher directement les entreprises (CEO, CMO, responsables marketing) Qualifier les besoins, remonter les signaux marché, ajuster le discours Transformer les premiers utilisateurs en références actives Construire le positionnement marché et les messages clés Tester les offres, pricing, formats de collaboration Aligner produit, discours et attentes réelles du marché Faire évoluer la roadmap en fonction du terrain, pas de l’hypothétique Structuration & continuité Mettre en place une organisation simple mais efficace Instaurer des rituels clairs (objectifs, suivi, décisions) Assurer une présence continue et fiable dans l’exécution Profil recherché Nous cherchons un profil Growth / Business / Ops, capable d’agir sans attendre un cadre parfait. Indispensable Expérience concrète en growth, prospection ou développement commercial Forte orientation résultats (chiffres, tests, itérations) Capacité à prendre des initiatives et à proposer des plans concrets À l’aise avec le terrain, le rejet, les ajustements rapides Disponibilité réelle et engagement continu Très apprécié Expérience en startup early-stage ou projet entrepreneurial Connaissance du B2B, du marketing digital ou de la creator economy Capacité à parler aussi bien produit que business Ce rôle n’est PAS pour toi si : Tu préfères l’exécution à la réflexion Tu cherches un rôle de conseil ou d’accompagnement ponctuel Tu ne veux pas faire de prospection directe Tu manques de temps ou d’engagement réel Rôle de cofondateur, avec participation au capital Phase early-stage : rémunération limitée ou différée Parts conditionnées à l’engagement réel et à la durée Objectif clair : générer de la traction mesurable et répétable 👉 Ce rôle implique des résultats concrets, pas seulement des intentions. Pourquoi rejoindre Publishmark maintenant ? Produit déjà en ligne Marché identifié mais encore peu structuré Liberté totale pour construire la machine growth dès le départ Décisions rapides, pas de lourdeur organisationnelle Impact direct et visible sur la trajectoire du projet Process de rencontre Échange de clarification (vision, attentes, engagement) Discussion terrain : comment tu générerais les premiers résultats #J-18808-Ljbffr
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COO Cofondateur
il y a 2 semaines
Lille, Hauts-de-France Publishmark Temps pleinGrowth, Prospection & Go-to-MarketStartup early-stage – Marketing vidéo / Creator EconomyÀ propos de PublishmarkPublishmark est un réseau interactif spécialisé en marketing vidéo qui inverse la logique classique du marché et qui connecte entreprises et créateurs via des briefs structurés, transparents et orientés collaboration.La V1 est en...
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Cofondateur Growth
il y a 23 heures
Lille, France Publishmark Temps pleinUne start-up innovante recherche un COO cofondateur orienté Growth & Prospection. Le candidat idéal doit être capable de transformer une vision en acquisition concrète et mesurable, avec une forte orientation résultats. Les responsabilités incluent la définition de la stratégie d'acquisition, la structuration de la prospection B2B, et le suivi des...