QA Manager

# QA Manager / QA Lead## Epoca recrute EPOCA est une startup de la MedTech spécialisée dans l’accompagnement des patients à domicile et le soutien des professionnels de santé en ville ou à l’hôpital. Entreprise à mission et avec des valeurs fortement ancrées dans une action sociétale positive, nous développons une solution concrète avec un impact visible sur la vie de nos patients et des professionels de santé. Notre ambition est d’offrir à nos patients, leurs familles et nos partenaires du monde médical, une expérience de santé globale à domicile, personnalisée et fluide, par la mise à disposition simplifiée d’innovations technologiques et de dispositifs connectés (IoT).Avec une équipe mêlant professionnels de santé multidisciplinaires et experts techniques nous attaquons pour 2023 plusieurs programmes d’envergure qui doivent s’accompagner d’une forte croissance sur les prochains mois.En partageant nos valeurs et votre bonne humeur nous espérons pouvoir grandir ensemble dans une ère où le médical est au centre des enjeux de société et où l’apport des nouvelles technologies a un réel sens pour le bien public et les patients.Nous recherchons un(e) QA Manager / Lead expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe de développement de logiciels de télésurveillance médicale. Vous piloterez les équipes QA/QC, utiliserez Jira et des plugins associés, effectuerez des tests manuels et/ou automatisés End2End et proposerez des méthodes et outils pour des tests sur une large gamme de dispositifs et systèmes d'exploitation. Dans un objectif d’amélioration continue de nos méthodes, votre veille constante, notamment sur les nouveaux outils IA, nous permettra d’appliquer les meilleures méthodes et les meilleures garanties de qualité.Dans un schéma d’organisation agile et sous la responsabilité de la CPO, ce poste a un rôle central et stratégique pour la qualité de notre produit. Les tâches principales sont:* **Gestion d'équipe et leadership** + Orchestrer et piloter l’avancement des tests de l'équipe QA/QC + Organiser l’avancement et prendre des décisions stratégiques pour l'équipe QA + Manager et débloquer les problèmes rencontrés par l'équipe QA/QC + Faciliter les échanges entre les différentes équipes de l’entreprise et l’équipe QA + Participer aux cérémonies et ateliers d’équipe en tant que leader + Motiver et accompagner l'équipe dans l'atteinte des objectifs + Définir et mettre en place des stratégies de tests pour l'équipe + Travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des équipes pour assurer la qualité + Identifier les priorités à traiter et les attribuer aux membres de l'équipe + Assurer la bonne écoute et l'organisation des membres de l'équipe + Assurer les cadences pour les phases de tests de chaque sprint* **Supervision et expertise technique** + Superviser le test des stories avant la mise en production + Garantir la réalisation des tests de non-régression et leur couverture + Revoir et valider les rapports de résultats des tests + Superviser les tests et la saisie documentée des bugs détectés + Apporter une vision critique aux spécifications fonctionnelles + Guider la conception et l'écriture de scénarios de test + Vérifier les critères d’acceptation et les objectifs à atteindre + Collaborer avec les PO pour la validation des fonctionnalités + Superviser l'utilisation de Jira pour gérer les tickets de bugs et les tâches de tests + Proposer et mettre en place des stratégies de tests innovantes + Échanger avec les développeurs pour le suivi des corrections et l'amélioration continue + Tracer et maintenir à jour les outils de management de projets (jira, Zephyr, etc.)* **Retour et support aux utilisateurs** + Gérer et prioriser les retours et les problèmes signalés par les utilisateurs Collaborer avec les utilisateurs pour comprendre et reproduire les problèmes rencontrés + Analyser les logs et les données techniques pour diagnostiquer les problèmes des utilisateurs + Assurer la communication avec les utilisateurs concernant le statut de leurs problèmes et les solutions apportées + Participer à l'amélioration continue des processus de support et de gestion des incidents## Profil recherchéChez Epoca, nous sommes pour l’inclusion et ouverts aux profils atypiques.Ce poste comportant un haut niveau de responsabilité, nous recherchons une personne avec de l’expérience (plusieurs années) sur ce type de tâches ou de responsabilités.* Expérience confirmée en tant que testeur QA (Web / Android)* Maîtrise de Jira et idéalement des plugins de tests* Utilisation d’un logiciel de proxy (Proxyman, …) et lecture des erreurs* Compétences avérées en test automatisé End2End* Connaissance des outils et méthodologies de test* Solides compétences en résolution de problèmes et attention aux détails* Excellentes compétences en communication et en travail en équipe.* Connaissance des principes agiles et rituels (amélioration continue)* Utilisation de plateformes de tests déployées (browserstack, …)* Minimum 3 à 5 ans d'expérience en test logiciel (applicatif et web)* Bonne expression à l’oral comme à l’écrit (français et anglais)* Esprit de synthèse (clarté et concision)* Bonne compréhension des sujets techniques* Capacité à mettre en place et suivre une stratégie* Bonne écoute et organisation des équipes* Maîtrise des outils (Confluence, Google Workspace, Figma)* Capacité à identifier les priorités à traiter* Optionnel, une expérience précédente avec un logiciel médical (ISO 13485, ISO 62304, ISO 82304, MDR)Partie technique :* Stratégie de rédaction de tests End2End* Connaissance du Git Flow et des principes de reviews* Maîtrise de différents frameworks de test* Utilisation de la console de *debug* Chrome* Réalisation d’audits de performance**Qualités personnelles*** Autonome, esprit d’initiative, dynamique* Proactivité dans la gestion de ses activités* Grande curiosité, aimer creuser de nouveaux sujets et les approfondir* Ouverture d’esprit, créativité* Sens du service* Travail et esprit d’équipe* Leadership* Assiduité* Excellent sens du relationnel et de la communication* Capacité à motiver les équipes sur des objectifs* Envie d’accompagner une startup en pleine évolution Cadre moderne et ambiance startup (locaux, échanges, dynamique, …).Rémunération en fonction du profil et de l’expérience. Possibilité de télétravail partiel, mais présence dans les locaux de Nanterre plusieurs jours par semaine.Bonne mutuelle d’entreprise, 5 semaines de congés et 12 jours de RTT. Matériel Mac ou PC en fonction des préférences. Possibilité de remboursement pour la mobilité durable également.Processus de recrutement avec une première rencontre avec le CTO, la CPO et le lead front avec une mise en situation sur une problématique concrète. Recrutement envisagé dans un délai court.* Type de contrat : **CDI*** Date de début : **05 janvier 2026*** Lieu : **Nanterre*** Expérience : **> 3 ans*** **Télétravail ponctuel autorisé** #J-18808-Ljbffr