Directeur / directrice ALSH (H/F)

Offre n° 202QWFGDirecteur / directrice ALSH (H/F)La Communauté de Communes du Haut Limousin en Marche, recrute dans le cadre de la création d'un ALSH situé à Cromac, un agent titulaire ou contractuel à temps complet. Cet agent aura en charge la direction de l'ALSH, il ou elle sera placée sous la responsabilité des co-responsables du service jeunesse. Il ou elle concevra, organisera, coordonnera la mise en place d'activités dans l'accueil de loisirs pour des enfants de 3 à 11 ans ou de 12 à 17 ans, dans le respect de la réglementation en vigueur. Il ou elle sera garant de la sécurité tant physique, morale, qu'affective des enfants et encadrera l'équipe d'animateurs de l'ALSH.Missions principales :- Garant du projet pédagogique- Construire le projet pédagogique dans le respect du Projet Educatif du territoire- Organiser et coordonner la mise en place des activités en concertation avec l'équipe d'animation dans le respect du rythme des enfants- Organisation de l'accueil de loisirs- Coordonner et animer le travail de l'équipe dans le respect de la réglementation- Suppléer les animateurs sur les activités en cas d'absences ou de besoins- Réaliser les plannings d'activités, respecter le budget fixé pour le fonctionnement- Contrôler la qualité du service rendu ainsi que le respect des règles et procédures- Actualiser les tableaux de bord de présence et rendre compte aux coresponsables du service- Transmettre à sa hiérarchie toute information nécessaire au bon fonctionnement de la structure- Garant de l'accueil de l'usager- Assurer l'inscription des enfants, le contrôle et le suivi journalier de leur présence.- Assiste aux réunions de coordination avec les autres directeurs.- Informer, concerter, dialoguer avec les familles sur les activités proposées et sur le comportement des enfantsDescription du profil :- BPJEPS, BAFD ou équivalence- Connaissances du cadre réglementaire du fonctionnement des ALSH- Sens des responsabilités, esprit d'analyse et de synthèse, bonnes qualités relationnelles- Esprit d'initiative, autonomie et rigueur dans le cadre de ses missions- Être force de proposition dans le fonctionnement de la structure- Être rigoureux dans la conduite de projets- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point.)Pour plus de renseignement, veuillez contacter :Madame Carole BOURZAT - Directrice des ressources humainesMadame Claire NARBONNE ou Monsieur Alexandre BOIROUX - Co-responsables du service jeunesseType de contrat CDD - 12 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeSalaireSelon Grille indiciaireDéplacements Déplacements: PonctuelsProfil souhaitéExpérienceDébutant acceptéCompétencesCommuniquer efficacement avec les famillesConcevoir et animer des activités de détente ou de loisirsDévelopper un projet pédagogiqueInformer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsOrganiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfantsSavoir-être professionnelsFaire preuve de réactivitéFaire preuve de sens des responsabilitésAvoir le sens du serviceInformations complémentairesQualification : Employé qualifiéSecteur d'activité : Administration publique généraleD'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr