Emplois actuels liés à Responsable paie - Arrondissement de Tours - Ti Ventilation
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RESPONSABLE PAIE
il y a 6 jours
Arrondissement de Tours, France Hervé thermique Temps pleinDescription Dans le cadre d’un remplacement, notre Groupe, composé de plusieurs sociétés françaises et étrangères, recrute un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e). Vous intervenez en véritable référent(e) paie, sans management d’équipe, avec une mission centrale de supervision, contrôle et appui technique. Vos Missions Supervision et contrôle de...
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Gestionnaire Paie Confirmé – Référent
il y a 6 jours
Arrondissement de Tours, France Hervé thermique Temps pleinUne société de gestion des paies recherche un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e) avec plus de 10 ans d'expérience dans le domaine. Vous serez responsable de la supervision des opérations de paie, de la réalisation des déclaratifs annuels, ainsi que de l'élaboration d'analyses et d'indicateurs pour la direction. Le candidat idéal possède une solide...
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Gestionnaire de paie H|F
il y a 6 jours
Arrondissement de Tours, France Berdugo Metoudi Partenaires Temps pleinVotre rôle Sous la responsabilité de la Manager du Pôle Social, vous gérerez en autonomie un portefeuille diversifié de paies et interviendrez sur l’ensemble des aspects sociaux et administratifs liés aux salariés. Vos Missions Principales Établir les bulletins de salaire (saisie des variables, absences, primes…) Garantir la fiabilité et la...
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Responsable Paie Et Administration Du Personnel
il y a 1 semaine
Tours, France Livétio Temps pleinMon client est un cabinet d'expertise comptable indépendant mais aussi à taille humaine qui accompagne des entreprises de type TPE/PME et filiale de Groupe dans le domaine de l'audit, de l'expertise, du social et du juridique. Dans le cadre d'une création de poste, les Associés souhaitent recruter un ou une Responsable Paie H/F pour encadrer un service...
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Responsable Paie Et Administration Du Personnel
il y a 1 semaine
Tours, France Livétio Temps pleinMon client, un cabinet d'une vingtaine de personnes, qui accompagne une clientèle de TPE et de PME dans leurs problématiques comptables, sociales, fiscales. Dynamique et soucieux d'évoluer, le cabinet opère une migration à l'heure actuelle vers le logiciel SILAE. Dans cette optique et dans le cadre du développement de l'activité Social, il recherche...
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Adjoint(E) Responsable Paie
il y a 1 semaine
Tours, France Daher Temps pleinNous recherchons notre futur(e) Adjoint(e) Responsable Paie Type de contrat CDI Présentation de l'emploi Rattaché(e) à la Responsable Paie et gestion des temps du groupe, vous contribuez à garantir et assurer la paie dans le respect de la législation pour l’ensemble des salariés. Présentation de Daher Nous sommes avionneur et équipementier...
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Responsable Paie
il y a 5 jours
Tours, France Hervé Thermique Temps pleinFonction: **Responsable paie** Type de contrat: **CDI** Lieu: **TOURS** Salaire: **salaire à définir selon profil et expérience** Expérience: **10 ans** **Description**: Dans le cadre d’un remplacement, notre Groupe, composé de plusieurs sociétés françaises et étrangères, recrute un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e). Vous intervenez en...
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Responsable Equipe Paie f/h
Il y a 5 minutes
Tours, Centre-Val de Loire, France DAHER Temps pleinVous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ?Nous recherchons notre futur(e)Responsable Equipe Paie f/hType de contratCDIQui sommes-nous?Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial,...
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Responsable D'équipe Paie
il y a 2 semaines
Tours, France ORMIC Temps plein**Présentation du poste**: Dans le cadre de ses activités de recrutement, le cabinet ORMIC recherche un(e) RESPONSABLE D'EQUIPE PAIE (H/F) en CDI à temps plein pour l'un de ses clients à TOURS. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable, vous intégrez l'équipe du pôle social, en tant que Responsable d'équipe paie. Vos principales missions...
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Responsable Paie Et Sirh
il y a 2 semaines
Tours, France RH 360 Temps pleinRH 360 recrute pour l'un de ses partenaires, un(e) Expert(e) Paie et Système RH en CDI pour une entreprise basée à Saint-Cyr-Sur-Loire. **Vos missions** Rattaché(e) au Manager Total Reward France & Manager Payroll France, vous serez le/la référent(e) paie et GTA pour l’ensemble des activités de paie en France: - Gérer le calendrier mensuel de...
Responsable paie
il y a 17 heures
Posté le : 2025-12-30Référence : TI-10483 Fonction : Responsable paie Lieu : TOURS Salaire : salaire à définir selon profil et expérience Expérience : 10 ans Description Dans le cadre d’un remplacement, notre Groupe, composé de plusieurs sociétés françaises et étrangères, recrute un(e) Gestionnaire Paie Confirmé(e). Vous intervenez en véritable référent(e) paie, sans management d’équipe, avec une mission centrale de supervision, contrôle et appui technique. Vos missions : Supervision et contrôle de la paie – Surcontrôle des paies établies en territoire par des Assistants de Gestion (pas de réalisation mensuelle des bulletins). Gestion des opérations transverses : paiements d’avances/acompte, déblocage participation, suivi tickets restaurants, suivi mutuelle (adhésions / radiations) et dispenses selon accord d’entreprise, élaboration de soldes de tout compte complexes. Charges sociales & déclarations – Supervision du traitement des charges sociales. Maîtrise impérative de la DSN (contrôle, cohérence, supervision des anomalies). Réalisation des déclaratifs annuels : DOETH, Taxe d’apprentissage, Effort construction, Médecine du travail, etc. Calcul de l’intéressement, de la participation, des eventuelles PPV. Maladie & prévoyance – Surcontrôle, coordination et accompagnement des dossiers maladie / prévoyance. Analyse, reporting et indicateurs – Élaboration de tableaux de bord paie. Production d’analyses et d’indicateurs paie à destination de la Direction, du CSE et des instances internes. Support, formation & coordination RH – Accompagnement pédagogique des assistantes de gestion dans la préparation de leurs paies (profil non-gestionnaires paie). Travail collaboratif avec l’équipe RH du Groupe. Participation active à la mise en place, l’application et le suivi des accords d’entreprise. Systèmes & amélioration continue – Détection et suivi des anomalies paie. Interface avec le service informatique (SI) pour remonter les incidents, suivre les correctifs et sécuriser le paramétrage. Contribution aux projets d’amélioration des outils paie / RH, optimisation des processus et participation à des groupes de travail internes. Compétences requises Votre profil Minimum 10 ans d’expérience en paie, dans un environnement multi-conventions collectives. Parfaite maîtrise des outils bureautiques et appétence pour les systèmes d’information. Rigueur, autonomie, sens du contrôle et capacité d’analyse. Curiosité professionnelle, proactivité sur les évolutions légales et les accords internes. Pédagogie, communication claire et sens du travail en équipe. Déplacements ponctuels (agences). Retour aux offres #J-18808-Ljbffr
