Chef de Groupe Mesures rejets atmosphériques H/F

Chef de Groupe Mesures rejets atmosphériques H/F Rémunération: EUR 40000 - EUR 50000 - tous les ans SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) Rejoindre SOCOTEC, c’est rejoindre une communauté d’experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l’avant et qui valorise l’humain et le développement de ses équipes, c’est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés: construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l’importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu’à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partager un métier au service d’une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. En tant que Chef de Groupe Mesures rejets atmosphériques, vous intégrez notre agence Mesure Environnement Auvergne Rhône Alpes et contribuez au développement de cette activité. Dans le cadre de votre fonction vous êtes rattaché à notre site se Saint Priest (69) avec des déplacements à prévoir sur Clermont Ferrand et Chambéry. Vous rapporterez directement au Directeur d'agence. Véritable ambassadeur de notre savoir-faire auprès de nos clients industriels, vous mettez chaque jour votre expertise technique au service de la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement. Piloter et animer une équipe d'une quinzaine de collaborateurs en lien avec le Directeur d'Agence (recrutement, intégration, suivi des tutorats, entretiens annuels, mobilité, etc.) Veiller au respect de la politique RH de la BU et du Groupe. Pilotage de la performance économique : Garantir la bonne performance de son équipe (production, qualité de la mission, facturation etc.) en lien avec les objectifs, S'assurer de l'optimisation des plannings des intervenants et de la cohérence entre missions/qualifications (gestion du plan de charge) Mener les actions commerciales pour développer et fidéliser le portefeuille de l'agence (revues de contrat/appels d'offre/rdv clients/gestion des réclamations) Sécurité, Qualité, Habilitations et Qualifications : Réaliser le suivi du maintien et du développement des compétences, qualifications et habilitations des intervenants de son périmètre, Déployer et animer auprès de son équipe la politique Qualité/Sécurité et prendre les actions correctives si nécessaire en lien avec le Directeur d'Agence, Participer aux audits Qualité en lien avec le Directeur d'Agence. Vous bénéficierez d'un salaire fixe (40 000 € - 48 000€ selon profil et expérience) + bonus + voiture de fonction Vous disposez d'une solide expérience, soit de management d'équipes si possible dans le secteur des TIC, soit de chargé d'affaires aguerri dans le métier du rejet atmosphérique et souhaitez franchir le pas vers le management. Des qualités techniques, relationnelles et commerciales ainsi qu'un esprit d'équipe prononcé constitue les atouts essentiels à la satisfaction de nos clients. Autonome et organisé(e), vous avez le sens des initiatives. Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes. Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation compétitive Nous avons d'autres avantages (primes, CSE) Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC France vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr