MAITRESSE DE MAISON 0.40 ETP ROGER DARIER

Référence Localisation Auvergne-Rhône-Alpes Statut Non cadre Fonction agent de service Contexte du recrutement et définition de poste L’Afiph est une association familiale gestionnaire d’établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l’Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l’accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d’un CDI, l’Afiph, recherche une maitresse de maison (H/F). Le poste est basé au sein du Foyer ROGER DARIER. Vous serez rattaché(e) au chef de service. Veiller à l‘environnement des personnes accompagnées accueillies dans un établissement ou service médico-social. Assurer le bon fonctionnement domestique dans une unité de vie/groupe accueillant des personnes handicapées mentales et participer au maintien des acquis et à l’amélioration de l’autonomie domestique, seront les finalités du poste. ACTIVITÉS PRINCIPALES Coordonner et réaliser les tâches d’entretiens Garantir la qualité et la sécurité de l’accueil et du cadre de vie des personnes accompagnées Garantir le respect des normes d’hygiènes en vigueur Être responsable de l’hygiène de la cuisine et du matériel et signaler tout besoin complémentaire Accompagner les personnes dans le quotidien de l’habitat (alimentation, linge, ...) Réaliser l’entretien général de la cuisine Assurer les tâches ménagères dans les lieux collectifs et individuels avec la collaboration éventuelle des personnes accompagnées (selon le projet de l’unité et le projet individuel) Élaborer les menus et réaliser les repas (collectif/individuel) en lien avec les personnes accompagnées lorsque cela est possible Dresser la table (selon le projet de l’unité et le projet individuel) et apporter les repas à table, servir ou encourager les personnes accompagnées à se servir Prendre le repas avec les personnes accompagnées Mettre en place une ambiance sereine et détendue autour du repas pour en faire un moment de convivialité et favoriser la communication et l’échange Intervenir dans les lieux collectifs et individuels des personnes et assurer le rangement Participer à la gestion du budget et du stock du matériel de cuisine, du linge de maison et des produits d’entretien en lien avec le personnel des services généraux Assurer le suivi du stock alimentaire et veiller à la bonne gestion des denrées périssables Gérer des commandes alimentaires dans le respect d’un budget défini et assurer l’approvisionnement Contribuer à l’organisation des moments festifs ou projets spécifiques lors d’occasions particulières (anniversaire, fête de fin d’année, ...) Effectuer l’accueil téléphonique et transmettre les informations dans l’outil de liaison (DNUU) Prendre en compte des informations présentes dans l’outil de liaison (DNUU) Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes Veiller à la sécurité des publics Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d’agir ACTIVITÉS SECONDAIRES Participer à commissions/réunions Restauration Être en lien avec les familles des personnes accompagnées Renseigner les supports de suivi des interventions (horaire, lieu, ...) Participer à diverses réunions Apporter un soutien aux équipes éducatives Contribuer à la prise en charge d’activités éducatives Contribuer à l’accompagnement des nouveaux salariés Contribuer à la formation des stagiaires et alternants Contribuer à la démarche Qualité menée par l’Association et à la promotion du RGPD La vaccination contre la COVID-19 est obligatoire. Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir : 5 Janvier 2026 Type de contrat : CDI 0.40 etp Lieu : COUBLEVIE 38500 Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience, ... Profil recherché Savoirs : Connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des Troubles du Spectre Autistique (TSA) Connaissances des règles d’hygiènes et d’asepsie Nomes HACCP Savoir-faire : Capacité à anticiper Capacité à travailler en équipe et en autonomie Capacité à transmettre les informations et alerter Capacité à traiter et gérer les situations complexes Capacité à respecter la répartition des rôles des différents professionnels de l’équipe pluridisciplinaire Savoir-être : Qualités relationnelles Organisation Adaptabilité Empathie Rigueur Patience et disponibilité Formation, diplôme, expérience (requis ou souhaités) : Certificat de branche maître de maison qualifié souhaité Diplôme de niveau 3 souhaité : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social... Permis B souhaité Alors n'hésitez plus, nous vous attendons #J-18808-Ljbffr