Directeur Régional Réseaux de Prescription

il y a 1 jour


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Osélite RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans l’industrie de la santé, accompagne un laboratoire à taille humaine, dynamique et en plein développement, adossé à un grand groupe reconnu. Dans un contexte stratégique où la croissance en pharmacie devient un axe majeur de développement, nous recherchons : Un Directeur Régional Réseaux de Prescription & Grands Comptes Pharmacie (moitié France Sud) (F/H) Vos missions Rattaché.e à la Direction de la Business Unit, vous pilotez le développement du chiffre d’affaires, l’expansion des parts de marché et la montée en compétence d’une équipe engagée sur votre territoire. Vous intervenez à la fois comme leader de proximité en visite médicale et comme acteur.trice stratégique du développement officinal. Vous animez et fédérez une équipe d’APPS en ville et à l’hôpital, en insufflant un management moderne, exigeant et bienveillant afin de développer la performance de votre région. Vos missions s’articulent autour des fondamentaux suivants: Leadership régional en visite médicale : pilotage de l’activité de visite médicale, en lien avec les objectifs nationaux, en accompagnant les équipes terrain dans le développement de leurs compétences scientifiques et commerciales et en optimisant la couverture de leurs prescripteurs clés (centres de PMA et des gynécologues). Gestion de la pyramide d’influence : développement d’une approche stratégique des réseaux d’influence (leaders d’opinion, prescripteurs, Pharmacies Grands Comptes), en identifiant les acteurs clés et en structurant leur mobilisation autour des produits Densmore. Prise en charge des Pharmacies Grands Comptes : assurer la relation et le développement commercial avec les pharmacies à fort potentiel de CA sur la région, en particulier avec accords groupement, en négociant des ouvertures de contrats ambitieux , en mobilisant l’équipe sur le terrain dans l’atteinte des résultats et en pilotant leur performance. Performance sell-in et sell-out : assurer la réalisation des objectifs SI/SO en mettant en place un plan d’action régional efficient et en étant force de proposition pour garantir l’atteinte de l’ambition régionale à chaque cycle. Pour ce faire, vous: Assurez un accompagnement terrain stimulant et structurant : duos réguliers, coaching, analyse de plans d’action, suivi des indicateurs, formation continue. Déployez la stratégie commerciale et donnez du sens aux objectifs, en incarnant un leadership naturel, charismatique et fédérateur. Analysez votre territoire, identifiez les leviers de croissance, anticipez les tendances et proposez des actions correctives pertinentes. Représentez le laboratoire auprès des grands comptes, avec professionnalisme et hauteur de vue. Ancrez une culture officinale forte au sein de la région, en partageant votre expertise avec vos équipes pour les faire monter en compétence sur ce segment stratégique. Travaillez en collaboration étroite avec les équipes siège (recrutement, formation, développement des compétences). Veillez au respect des obligations réglementaires. Impulsez une dynamique positive, tournée vers la performance collective, la progression et la valorisation du travail accompli. Votre profil Formation supérieure scientifique ou commerciale. Leadership naturel, sociable, fédérateur : vous donnez envie, vous rassemblez. Expérience solide en management d’équipes APM ou délégués pharmaceutiques. Très bonne connaissance du réseau officinal, capable d’ouvrir et de développer des points de vente en direct, tout en maîtrisant un discours scientifique auprès des médecins. Capacité à prendre du recul, à analyser un secteur et à définir une stratégie, au-delà du seul relationnel. Goût prononcé pour le développement des équipes, avec un management positif et responsabilisant. Appétence scientifique et intérêt marqué pour la santé de la femme. Maîtrise des outils informatiques. Idéalement domicilié.e dans une grande ville du secteur. Pour ce poste en CDI, merci d’envoyer votre candidature à Osélite RH, en indiquant vos prétentions salariales. #J-18808-Ljbffr



  • Blois, France PatternEP - https:oselite-rh.frsitemap.xml - om Temps plein

    Une entreprise de conseil en ressources humaines recherche un Directeur Régional Réseaux de Prescription & Grands Comptes Pharmacie pour piloter le développement commercial. Vous serez chargé d'animer une équipe d’APPS, en assurant la performance et en développant les parts de marché. Idéalement basé dans une grande ville du secteur, un profil...


  • Blois, France Région Centre-Val de Loire Temps plein

    Le.la Correspondant.e territorial.e du réseau régional des transport assure la coordination du pôle transport de la Maison de la Région des territoires du Loir-et-Cher permettant le bon fonctionnement du réseau de transport, en lien avec l’ensemble des acteurs et partenaires locaux. A ce titre, vous serez chargé.e de: - **Gérer la vie du réseau...


  • Blois, France L’univers NOZ Temps plein

    NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus. Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Responsable Régional (H/F) sur la partie Centre et Nord de la France (une quinzaine de départements). Pourquoi...

  • Référent Handicap Régional

    il y a 2 semaines


    Blois, France CMA CVL Temps plein

    Depuis le 1er janvier 2019, les CFA ont obligation de nommer un référent handicap. Il a pour mission de sécuriser les parcours de formation en lien avec les équipes pédagogiques et de la vie éducative, les maîtres d’apprentissage et les structures médico-sociales. La CMAR C-VL recherche un référent handicap régional dont la mission sera dédiée...


  • Blois, France CMA CVL Temps plein

    Depuis le 1er janvier 2019, les CFA ont obligation de nommer un référent handicap. Il a pour mission de sécuriser les parcours de formation en lien avec les équipes pédagogiques et de la vie éducative, les maîtres d’apprentissage et les structures médico-sociales. La CMAR C-VL recherche un référent handicap régional dont la mission sera dédiée...


  • Blois, France Association pour Personnes Handicapées du Perche Temps plein

    Cette mission se décline en 4 axes: - **Coordination**des acteurs sur le territoire régional, dans l’organisation du dispositif - **Animation**du réseau des ESAT sur l’axe Différent et Compétent et les campagnes de reconnaissances - **Formation**des accompagnateurs et des équipes à partir du pilotage interrégional - **Promotion**du dispositif...


  • Blois, France Domitys Temps plein

    En tant que chargé de réseau, vous jouerez un rôle clé dans la réussite commerciale locative des deux résidences de BLOIS et vous contribuerez à accompagner le bien-vieillir des résidents en développant des partenariats solides auprès du tissu local. Prospection : vous aurez la responsabilité d'identifier et de démarcher les prescripteurs...


  • Blois, France DOMITYS Temps plein

    En tant que chargé de réseau,vous jouerez un rôle clé dans la réussite commerciale locative des deux résidences de BLOIS et vous contribuerez à accompagner le bien-vieillir des résidents endéveloppant des partenariats solides auprès du tissu local.Prospectionvous aurezla responsabilité d’identifier et de démarcher les...


  • Blois, France CA de Blois - AGGLOPOLYS Temps plein

    **Descriptif et missions**: MISSIONS PRINCIPALES : assurer l'exploitation des réseaux d'eau potable et la relève des compteurs d'Agglopolys gérés en régie. Missions et activités du poste: - Relever les index des compteurs d'eau potable gérés sur le territoire d'Agglopolys, - Assurer la maintenance curative et préventive des réseaux et des...


  • Blois, France CA de Blois - AGGLOPOLYS Temps plein

    **Descriptif et missions**: Placé sous la responsabilité hiérarchique directe du directeur du réseau des bibliothèques vous assurez la cohérence, la pertinence technique et la mise en oeuvre de la médiation culturelle du réseau des bibliothèques. A ce titre vos missions sont les suivantes: Vous assurez la coordination, l'harmonisation et la gestion...