Directeur des Ressources Humaines dans un hopital

Il y a 3 mois


Arras, France Pigier Performance Paris Temps plein
Directeur des Ressources Humaines dans un hopital

En tant que Directeur des Ressources Humaines en alternance dans un hôpital situé à Arras, vous serez un acteur clé dans la gestion et le développement de notre capital humain.

Vos principales responsabilités incluront :

  1. Recrutement : Participation aux processus de recrutement, de la rédaction des offres d'emploi à la sélection des candidats.
  2. Gestion administrative : Gestion des dossiers du personnel, suivi des contrats, et administration des paies.
  3. Formation : Coordination des actions de formation et gestion des plans de développement des compétences.
  4. Relations sociales : Participation aux relations avec les instances représentatives du personnel et contribution au maintien d'un bon climat social.
  5. Suivi RH : Mise à jour des bases de données RH, suivi des indicateurs de performance et réalisation de reportings réguliers.
  6. Projets RH : Participation à divers projets RH, tels que l'optimisation des processus et le développement de la marque employeur.

Votre profil :

  • Formation : Inscrit(e) en MBA Directeur des Ressources Humaines (Bac +5), avec une semaine de formation par mois dès septembre 2024 Vous avez déjà validé un BAC +3 dans le domaine des Ressources Humaines ?
  • Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur et efficacité.
  • Compétences relationnelles : Excellente communication écrite et orale, sens du service et capacité à travailler en équipe.
  • Autonomie : Proactivité et capacité à travailler de manière autonome.
  • Maîtrise des outils informatiques : Bonne connaissance des outils bureautiques et des logiciels RH.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Environnement stimulant : Rejoignez un établissement de santé dynamique et en pleine expansion.
  • Développement professionnel : Profitez d'une expérience enrichissante dans le domaine des ressources humaines avec des perspectives d'évolution.
  • Équipe accueillante : Intégrez une équipe bienveillante et solidaire, prête à vous accompagner dans votre parcours.
  • Formation de qualité : Bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences en gestion des ressources humaines.

Comment postuler ? Envoyez votre CV via cette annonce, nous allons vous recontacter Nous avons hâte de vous rencontrer Parce que le bien-être de nos patients commence par celui de notre personnel

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  • Arras, France 3 Solutions avec l’Alternance Temps plein

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