Chef.fe de projet

Weavers recherche aujourd’hui un.e chef.fe de projet pour déployer une partie de ses actions sur Saint-Etienne et ses environs. Responsabilités principales Relations partenariales Construire, gérer et animer les partenariats opérationnels : organismes de formation, acteur.rice.s de l’emploi, associations partenaires, réseau de prescripteur.rice.s, organismes de formation, etc. Identifier, prospecter et fidéliser les entreprises et institutions prêtes à recruter les apprenant.e.s Weavers et/ou faire découvrir leurs métiers Représenter le projet et assurer la promotion et la visibilité des actions sur le territoire, pour fidéliser les partenaires et en identifier de nouveaux Pilotage des programmes de pré-formation Établir le cadre pédagogique et financier de chaque formation, en lien avec les partenaires Organiser le recrutement des participant.e.s : communiquer auprès des prescripteur.rice.s, traiter les candidatures, organiser et animer des réunions d’information collectives Gérer les parcours pédagogiques des apprenant.e.s : organiser et gérer l’aspect opérationnel et logistique des formations Piloter l’animation des promotions d’apprenant.e.s : groupes Whatsapp, organisation d’événements fédérateurs Identifier et coordonner les différents intervenant.e.s et animer les réunions pédagogiques Accompagner les apprenant.e.s dans leurs suites de parcours, en lien avec les accompagnant.e.s (CIP, AS) : gestion administrative et suivi individuel Améliorer et développer les programmes de pré-formation Mettre à jour les outils de suivi et réaliser la mesure d’impact Administratif et financier Gérer l’administratif des parcours de formation : suivi des absences, saisie assiduité (avec l’aide de notre gestionnaire administrative) Suivre et être garant.e des dépenses de son budget Produire les bilans des actions, renouveler les partenariats financiers établis et établir de nouveaux partenariats Vie d’équipe Participer et contribuer à l’ordre du jour des réunions et temps d’équipes, à l’organisation des événements de l’antenne et occasionnellement des autres antennes Les missions et les programmes sur lesquels le/la chef.fe de projet est mobilisé.e peuvent être amenées à évoluer au regard des besoins de la structure et des opportunités. Qualités requises Débrouillardise, rigueur d’organisation et adaptabilité Goût du travail en équipe, enthousiasme et force de proposition Attrait pour les sujets touchant aux personnes exilées et à la formation Appétence pour la prospection et le développement de relations avec les entreprises et les institutions Sens de l’humour et bonne humeur à toute épreuve Expériences et compétences requises Expérience de gestion de projets Expérience en prospection, négociation et développement d’activités et de partenariats Expérience d’animation de groupe (formations, ateliers) Connaissance des problématiques rencontrées par les publics en situation de précarité ou éloignés de l’emploi La connaissance de l’univers de la formation (initiale, continue et alternance) est un plus Avantages Avantages : 6 semaines de congés payés (sur une base annuelle) Forfait jour : 215 jours (base annuel) Carte Tickets Restaurants à hauteur de 9 euros - prise en charge 50% par l'employeur Prise en charge 50% transport en commun et/ou forfait mobilité durable 2 jours de télétravail par semaine autorisés Mutuelle & prévoyance prises en charge à 50% Lieu de la mission : Saint-Etienne Métropole (déplacements réguliers à prévoir sur Lyon) Candidatures à envoyer sur ce formulaire. Les candidatures seront étudiées au fur et à mesure. Nous proposons deux entretiens pour ce poste, dont l’un comporte des cas pratiques. #J-18808-Ljbffr