Ingénieur moyens d'essais

Overview Vous êtes à la recherche d'un poste d'Ingénieur moyens d'essais dans le secteur de l'aéronautique (H/F) ? Vous êtes au bon endroit 👇 Assurer la mise en service, la préparation, le démarrage et l'arrêt sécurisé du Moyen d'Essais. Effectuer la maintenance de premier niveau (vérifications régulières) et le suivi des versions matérielles et logicielles. Gérer les chargements logiciels quotidiens, l'intégration hardware des systèmes et l'inventaire des composants. Être l'opérateur/pilote principal du Système Démonstrateur lors des tests en conditions réelles. Contribuer activement à la planification des tests, aux briefings et à la revue des ordres de test. Assurer la traçabilité des opérations en maintenant à jour le journal de bord (roadbook) et la documentation d'essai. Piloter et/ou réaliser les travaux d'installation et de modification mécaniques (structures, supports adaptateurs) et électriques (définition des modifications, validation des designs, câblage). Définir et installer le câblage réseau et l'infrastructure de communication du moyen d'essais. Gérer la maintenance régulière, le diagnostic de dysfonctionnements complexes, et suivre les interventions du constructeur/fournisseurs spécialisés. Gérer la disponibilité et l'affectation du moyen d'essais en fonction des priorités d'intégration, de tests et de démonstrations. Agir comme point de contact technique clé pour les fournisseurs, les équipes d'ingénierie et la logistique. Garantir la mise à jour, l'accessibilité et la diffusion des checklists opérationnelles associées au moyen d'essais et à son environnement d'exploitation. Qualifications & Skills Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) généraliste, mécanique, électrique ou systèmes embarqués, attestant d'une solide base théorique. Montage de structures et réalisation de modifications. Lecture de schémas, validation de design et installation. Gestion des versions et chargement logiciel. Gestion de la maintenance d’une plateforme complexe et des interventions fournisseurs. Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques (mécaniques, électriques ou systèmes). Expérience dans la participation à la planification des tests et la compréhension des ordres de mission. Rigueur dans le suivi documentaire (roadbook, inventaires, checklists). Polyvalence technique et pragmatisme (esprit terrain). Rigueur, organisation et précision dans l'exécution des tâches critiques. Autonomie et capacité à prendre en charge du matériel complexe. Bonne communication pour coordonner efficacement les différentes équipes. About us Qui sommes nous ? Savant mélange entre le savoir-faire allemand et la créativité à la française, Technology & Strategy est une société d’ingénierie résolument tournée vers l’innovation et spécialisée dans le développement de systèmes embarqués intelligents, sécurisés et responsables. Notre agence est composée d'une équipe de passionnés, chaleureuse et à taille humaine. Elle déploie tout son savoir-faire pour accompagner nos clients, PME ou grands industriels, dans différents domaines (Système, logiciel, safety, cyber, ...). Depuis nos bureaux d’études jusqu’aux centres R&D de nos clients, nos experts relèvent les défis technologiques de demain. Aussi passionnantes qu’exigeantes, nos activités rayonnent dans des secteurs variés tels que l’énergie, le médical, l’IOT, les transports… En pleine expansion depuis notre création en 2008, nous sommes déjà implantés dans 8 pays en Europe et à l’international, au travers de 22 agences qui regroupent près de 3600 ingénieurs. Recruitment Process Processus de recrutement : Prise de contact téléphonique Entretien avec un(e) RH Entretien avec un(e) manager Entretien technique Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité. Equal Opportunity Statement T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité. #J-18808-Ljbffr