Emplois actuels liés à Responsable rémunération avantages sociaux - Marignane - Expectra
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Responsable C&B International
il y a 1 semaine
Marignane, France Expectra Temps pleinUne entreprise dans l'aéronautique cherche un Responsable Compensation et Benefits à Marignane. Vous serez en charge de définir et gérer la politique de rémunération et des avantages sociaux, avec une expérience souhaitée de 7 ans dans des postes similaires, idéalement dans un environnement industriel international. Un bon niveau d'anglais est...
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RESPONSABLE COMPENSATION
il y a 3 semaines
Marignane, France Expectra Temps pleinStratégie C&B : Définir, proposer et mettre en œuvre la politique globale de Compensation & Benefits de la filiale, en cohérence avec la stratégie du Groupe et les pratiques du marché aéronautique. Gestion des Rémunérations : Assurer le pilotage des campagnes d'augmentation salariale et de bonus (processus annuel, révisions), et garantir l'équité...
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RESPONSABLE COMPENSATION
il y a 1 semaine
Marignane, France Expectra Temps pleinStratégie C&B : Définir, proposer et mettre en œuvre la politique globale de Compensation & Benefits de la filiale, en cohérence avec la stratégie du Groupe et les pratiques du marché aéronautique. Gestion des Rémunérations : Assurer le pilotage des campagnes d'augmentation salariale et de bonus (processus annuel, révisions), et garantir l'équité...
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Travailleur Social
il y a 7 jours
Marignane, France SAGESS'E Temps pleinL'association SAGESS'E est en recherche de travailleurs sociaux dans le cadre de l'action d'accompagnement social individuel en direction des allocataires du RSA. - 2 postes sur Marignane sans déplacement - 1 poste sur Marignane (3 jours et demi) avec 1 permanence d’une journée sur Vitrolles et d’une demi - journée sur...
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Accompagnant éducatif Et Social
il y a 2 semaines
Marignane, France FOYER D’HEBERGEMENT LA GARRIGUE Temps plein210 16.12.24 Partie intégrante de l’équipe éducative, vos missions seront notamment les suivantes: - Seconder l’éducateur spécialisé et le moniteur éducateur dans toutes les activités éducatives ; - Travailler directement en lien avec les familles et les tuteurs ; - Participer quotidiennement à l’accompagnement des adultes en situation de...
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Accompagnant éducatif Et Social
il y a 2 semaines
Marignane, France EEAP L’ENVOL Temps plein211 16.12.24 **A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes**: - Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; - Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités, sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; - Mettre en œuvre le projet...
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Responsable de Magasin
il y a 1 semaine
Marignane, France DPAM Temps pleinNotre magasin DPAM prêt à porter pour enfant recherche une responsable de magasin pour la galerie marchande de leclerc. La rémunération est de 2000€ Brut avec des primes mensuelles allant de 100 à 200€ brut. Vous avez le sens du commerce, une première expérience en tant qu'adjointe. Alors rejoignez-nous ! Vos Missions: Voici un aperçu de vos...
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Responsable D'agence Intérimaire
il y a 7 jours
Marignane, France Ergalis Temps plein**Offre d'emploi : Responsable d'Agence Intérimaire Généraliste** **Lieu : Marignane, France** Vous êtes un leader passionné à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle stimulante ? Nous recherchons un Responsable d'Agence Intérimaire Généraliste pour notre agence à Marignane. Si vous avez une expérience solide dans le domaine de...
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Responsable Réception
il y a 7 jours
Marignane, France DADDI SRI Temps plein**Votre mission**: En tant que **Responsable Réception / Livraison & Production - Ligne de Tri**, vous pilotez l’ensemble des opérations liées à la réception, à l’expédition et à la production sur site. Véritable chef d’orchestre, vous encadrez une équipe de 5 collaborateurs et veillez à la bonne organisation des flux, à la qualité des...
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Gardien/gardienne D'immeubles
il y a 7 jours
Marignane, France Batigère Temps plein**BATIGERE : Un groupe engagé pour un habitat social citoyen **Fondé en 1985, BATIGERE est un groupe français d’habitat social qui compte 1800 collaborateurs. Ensemble, nous gérons un parc de plus de 100 000 logements à travers tout le territoire national. **Notre mission : Construire une cité durable centrée sur le bien-être du citoyen **Le...
Responsable rémunération avantages sociaux
il y a 4 semaines
Poste : Responsable Compensation et Benefits (H/F) Lieu du poste : Marignane (13) Type de Contrat : CDI Rémunération : 115K€/ 130k€ + véhicule de fonction + avantages groupe Prêt(e) à décoller ? Expert Comp & Benvous souhaitez rejoindre un leader mondial reconnu de l'industrie aéronautique, dans un rôle RH stratégique et opérationnel avec une réelle autonomie au sein d'une des filiales. Directement rattaché(e) au DRH monde de la filiale, et en collaboration étroite avec la Direction Compensation et Benefits Groupe située à Toulouse, vous êtes le garant(e) de la politique de rémunération et des avantages sociaux sur votre périmètre international. Accompagné(e) d'une équipe de 5 personnes, votre mission est cruciale pour attirer, motiver et fidéliser les talents dans un secteur hautement compétitif. Vos Missions Principales : Stratégie C&B : Définir, proposer et mettre en œuvre la politique globale de Compensation & Benefits de la filiale, en cohérence avec la stratégie du Groupe et les pratiques du marché aéronautique. Gestion des Rémunérations : Assurer le pilotage des campagnes d'augmentation salariale et de bonus (processus annuel, révisions), et garantir l'équité interne et la compétitivité externe. Avantages Sociaux : Optimiser et gérer les dispositifs de Benefits (mutuelle, prévoyance, épargne salariale, retraite, etc.), en assurant leur conformité légale et leur attractivité. Benchmarking et Études : Réaliser des études de rémunération régulières, analyser les tendances du marché (salaires, avantages, classification) et recommander des ajustements. Projets Transverses : Participer activement aux projets RH Groupe impliquant la C&B (Harmonisation, SIRH, classification des postes, etc.). Support & Conseil : Apporter votre expertise aux managers et à l'équipe RH sur toutes les questions relatives à la rémunération, la classification et les avantages. Manager l’équipe Compensation & HR Operations Votre Profil : Formation : Diplôme supérieur (Bac+5) en Ressources Humaines, Finance ou équivalent. Expérience : Minimum de 7 ans d'expérience significative sur une fonction similaire de Responsable C&B ou Consultant(e) C&B, idéalement acquise dans un environnement industriel international, de préférence dans l'aéronautique ou un secteur de haute technologie. Expertise et Leadership International Compétences Techniques : Maîtrise des outils de benchmarking et des méthodologies de classification des emplois. Excellente connaissance des pratiques de rémunération et de la législation sociale. Langues : Anglais courant indispensable (écrit et oral) pour interagir avec le Groupe et les équipes internationales. Qualités : Rigueur, sens de l'analyse, discrétion, force de proposition et excellentes qualités relationnelles pour interagir avec des interlocuteurs variés. #J-18808-Ljbffr
