Solution Lead Manufacturing

At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world’s most innovative companies unleash their potential. From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join us for a career full of opportunities. Where you can make a difference. Where no two days are the same.Vos MissionsResponsabilité : Le solution Lead est responsable de bout en bout de la réponse technique aux appels d’offres émanant de nos clients. Il pilote son écosystème et l’ensemble des contributeurs pour porter la proposition de valeur, l’organisation et le modèle de coût.Missions PrincipalesAnalyse des appels d’offres : Étudier et analyser les cahiers des charges et les besoins des clients pour identifier les opportunités et évaluer la faisabilité technique, et organisationnelle.Proposition technique : Architecture et élabore des réponses claires, compétitives, opérantes et alignées avec les exigences du client en mettant en avant nos axes différenciateurs et notre proposition de valeur. Dimensionne et optimise le modèle de coût associé. Lead des équipes pluridisciplinaires (responsable projet, ingénieurs, partenaire) pour rassembler les éléments de réponse.Représentation :En interne : porte les solutions en production dans les instances de décision interne.En externe : participe à la clarification du besoin avec nos clients et contribue à faire vivre la meilleur expérience client. Coordonne les échanges avec les partenaires.Votre ProfilFormation : Ecole d'ingénieur / Master en ingénierie. Une spécialisation en gestion de projet ou en commerce serait un plus.Expérience : 10 ans d'expérience dans les métiers de l'ingénierie industrielle avec une expérience avérée et réussie en réponse à des appels d’offres complexes.Compétences techniques : Maîtrise des métiers impliqués dans l'ingénierie, de la chaine de valeur associé, des réglementations et des parties prenantes.Compétences comportementales : Forte aptitude à la communication et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés. Esprit d’analyse et de synthèse. Sens de l’organisation et gestion des priorités. Autonomie, rigueur et capacité à travailler avec des délais courts.Autres compétences : Solides compétences en matière de présentation, avec la capacité d'articuler des concepts techniques complexes de manière claire et convaincante.3 Raisons De Nous RejoindreQualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.Nos Engagements Et PrioritésLe groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.À propos de Capgemini EngineeringLeader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en œuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. #J-18808-Ljbffr