Médecin Néphrologue

Offre n° 201RHKK - Médecin Néphrologue (H/F) - CDI (H/F) La Fondation ILDYS, reconnue d’utilité publique, recherche un Médecin Néphrologue (H/F) pour son centre de Perharidy situé à Roscoff, Finistère. La mission est à pourvoir dès que possible, à temps partiel (80 %) ou à temps plein, sous CDI et cadre de la convention collective FEHAP 51. Missions principales Consultations et suivi médical des patients Elaboration de projets de réhabilitation respiratoire Coordination de l’équipe paramédicale Astreintes médicales Prise en charge ambulatoire de l’IRC en hémodialyse Activité d’hospitalisation de jour : prise en charge de l’insuffisance rénale, préparation de traitement substitutif, éducation thérapeutique, surveillance de l’abord vasculaire, suivi de greffe Consultations externes de néphrologie : bilan de néphropathie, d’hypertension artérielle, de lithiase Activité hospitalière complète spécifique : prise en charge nutritionnelle (dénutrition‑obésité), perte d’autonomie, polyneuropathie de réanimation, suites d’amputation Accueil de la dialyse pédiatrique en externe et en hospitalisation lors de séjours de vacances Qualifications Titulaire d’un DES en néphrologie Thèse Inscription obligatoire au Conseil de l’Ordre des Médecins Expérience souhaitée : débutant accepté ; Bac + 5 et plus ou équivalents en médecine Bonnes qualités relationnelles et sens de la collaboration pluri‑disciplinaires Compétences Actualiser le dossier médical du patient Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction…) Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l’environnement de vie du patient et procéder à l’examen clinique Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l’hygiène de vie Savoir‑être professionnels Avoir l’esprit d’équipe Être à l’écoute, faire preuve d’empathie Faire preuve de rigueur et de précision Type de contrat CDI Durée du travail 35 h/semaine, travail en journée Salaire Primes Complémentaire santé CSE CC FEHAP 51 et avenants Déplacements Jamais Avantages Cadre de travail exceptionnel Complémentaire santé employeur prise en charge à 50 % CSE avantageux (chèques cadeaux, vacances, réductions, locations saisonnières) Politique qualité de vie et des conditions au travail (RTT, sport au travail, places réservées en MAM, assistance sociale et psychologue du travail, prime mobilité durable) Restauration sur place Informations complémentaires Secteur d'activité : activites hospitalières #J-18808-Ljbffr