Chef de projet, Postes haute tension(HF)

Chef de projet Postes haute tension (H/F) Basé à Dunkerque, CDI Présentation du Groupe Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans. Equans est aujourd'hui le leader mondial des services multi‑techniques grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services et à l'engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays. L'entité que vous rejoignez Notre division T&D regroupe 300 experts spécialisés dans le transport et la transformation de l'électricité (lignes aériennes, souterraines, postes HT). Forte de plus de 115 M de chiffre d'affaires, l'entité accompagne ses clients sur toute la chaîne de valeur des projets THT : conception, dimensionnement, réalisation, mise en service et financement. Votre challenge à nos côtés En tant que Responsable de projet Postes HTB, vous êtes au cœur de notre activité, garantissant le respect des engagements envers nos clients et en interne. Votre rôle assure le pilotage de projets d'envergure (> 25 m) de construction de poste électrique HTB complexes pour atteindre des résultats optimaux (budget, qualité, sécurité, environnement). Vos responsabilités principales : Gestion de projet : planifier, coordonner et superviser les moyens humains, techniques et financiers nécessaires pour livrer les projets dans les délais impartis. Management : manager une équipe de 5 collaborateurs. Qualité, Sécurité et Environnement : piloter les normes QSE avec rigueur, réduire l'empreinte carbone et garantir la sécurité des opérations. Expérience client : maintenir la satisfaction client, respecter les contrats et résoudre les litiges en collaboration avec nos experts. Gestion financière : suivre le budget, piloter la rentabilité et présenter des bilans réguliers à la direction. Et si on parlait de vous Diplômé d’une école d’ingénieur en génie électrique industriel, mécanique ou généraliste. Vous avez une expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets, idéalement dans un environnement technique exigeant. Compétences clés : Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, SAP). Capacité à manager des équipes et coordonner des parties prenantes variées. Solides compétences organisationnelles, relationnelles et en négociation. Connaissance des normes de construction, des bases juridiques et de la gestion financière. Anglais professionnel requis. Les avantages à nous rejoindre Rémunération sur 13 mois, prime vacances (30 % congés payés BTP). Intéressement et participation. PEE & PERCOL : actionnariat salarié Bouygues. Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc. Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP). Mobilité accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés. Véhicule fourni. 111 jours de RTT/an. Notre processus de recrutement Un premier échange avec le recruteur. Un à deux entretiens avec le manager ou responsable opérationnel. Possibilité d’un échange final avec un autre intervenant RH ou direction opérationnelle. Des tests éventuels si le poste le requiert. L'avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements. Notre engagement Chez Equans nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap. Nous menons une politique active de diversité, d'inclusion et de sécurité, piliers de notre culture d'entreprise. En savoir plus sur nos engagements Impact RSE  Diversité & inclusion chez Equans #J-18808-Ljbffr