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Tech Lead / Développeur Delphi H/F page is loaded## Tech Lead / Développeur Delphi H/Flocations: Office - Lyontime type: Temps pleinposted on: Publié il y a 22 jour(s)job requisition id: R0031776EVERWIN est une entreprise spécialisée et leader dans le développement des ERP de Gestion par Affaires. Nous sommes à la recherche d'un **Lead Développeur Delphi** passionné pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à des projets ambitieux.**Description du poste :** En tant que Leader technique / Développeur Delphi, vous assurez le pilotage technique de l'équipe de développement Delphi tout en participant activement à la conception et à la mise en œuvre des solutions globales.Vous jouerez un rôle clé dans la définition des meilleures pratiques de développement et serez le point de contact principal pour les questions techniques au sein de l'équipe.Vous assurerez la coordination du travail au sein de l’équipe et en liaison avec les autres équipes.**Missions :*** Concevoir et développer des applications robustes et performantes en utilisant Delphi.* Assurer la qualité du code via des revues de code et le respect des normes de développement.* Encadrer et former techniquement les développeurs junior et intermédiaires de l'équipe.* Participer à la définition de l'architecture des projets et proposer des améliorations techniques.* Collaborer avec les équipes produit et design pour comprendre les besoins des utilisateurs et traduire ces besoins en solutions techniques.* Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés lors du développement et de la mise en production.* Rester à jour sur les évolutions technologiques et proposer des solutions innovantes.**Profil :*** Formation Bac+4/5 en informatique.* Expérience significative en **développement Delphi** (au moins 5 ans).* Solide connaissance des bases de données (idéalement Microsoft SQL Server)* Expérience en gestion d'équipe et capacité à encadrer des développeurs.* Compétences en **architecture logicielle** et en design patterns.* Maîtrise des outils de gestion de version (Git, SVN…).* Pratique de la méthodologie **Agile** (Scrum, Kanban)* Bonnes capacités de communication. Expérience en management.* Sens de l'organisation et esprit d'équipe, capacité d’adaptation* Autonomie et rigueur sont indispensables* Anglais technique apprécié.**Ce que nous offrons :*** Un environnement de travail stimulant et collaboratif.* Des projets variés et innovants.* Des possibilités de formation et de développement professionnel.* Un package salarial compétitif et des avantages intéressants (Aménagement de télétravail, mutuelle…)* Environ 10 JRTT par an* Titres restaurant* Cadeau à l'occasion de votre anniversaireSi vous êtes passionné par le développement et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler, nous étudierons avec attention votre candidature.Harris fournit des solutions logicielles essentielles pour le secteur public, les soins de santé, les services publics et le secteur privé en Amérique du Nord, en Europe, en Asie et en Australie. Travailler pour Harris est l'occasion idéale de réaliser vos objectifs professionnels ainsi que vos rêves personnels Nos employés bénéficient d'un environnement de travail décontracté qui offre un confort tout en fournissant un service de qualité supérieure à nos clients. Nous offrons un ensemble complet d'avantages sociaux ainsi que d'autres "avantages" supplémentaires * Nous donnons à nos employés les moyens de faire la différence* Nous avons une culture d'entreprise riche* Nous offrons la possibilité d'apprendre* Nous sommes financièrement solides et nous appartenons à la plus grande société de logiciels du Canada (CSI)* On s'amuse beaucoup Suivez-nous sur les médias sociaux pour en savoir plus sur les valeurs, la culture et les initiatives de notre entreprise **Harris est un employeur à égalité de chances et d'action positive. Nous considérons les candidats sans considération de race, couleur, religion, âge, origine nationale, ascendance, origine ethnique, sexe, identité de genre, expression de genre, orientation sexuelle, statut matrimonial, statut de vétéran, handicap, information génétique, statut de citoyen ou autre groupe protégé par la loi fédérale, provinciale ou locale.** *Si vous souhaitez nous contacter concernant l'accessibilité de notre site Web ou si vous avez besoin d'aide pour remplir le formulaire de demande d'emploi, veuillez nous contacter au (1)-613-226-5611 ou à HarrisTalentAcquisition@harriscomputer.com. Ces informations de contact sont uniquement destinées aux demandes d'accommodement raisonnable et ne peuvent être utilisées pour se renseigner sur le statut des candidatures.* #J-18808-Ljbffr