Manager Commerce

"Je n’aurai pas pris ce risque là, je n’aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d’entreprendre avec une sécurité derrière c’est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 « Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? » « Tu rêves d’accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? » « Tu as envie d’être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ? » Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? Tu passeras 60 à 70 % de ton temps hors du bureau Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe Tu es responsable du pilotage de ton activité Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t’assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche. Nous te proposons avant tout un métier de terrain. Un·e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement. La seule chose que nous pouvons te garantir, c’est qu’aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu’ils ont à gérer au quotidien. Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t’attend. Tu sais que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixés pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l’année. La Vie en magasin Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois : Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasin Contrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisants Donner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinent Être au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratique En tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu’il faudra gérer un problème. Tu assures alternativement l’ouverture ou la fermeture du magasin. La Vie de ton équipe En tant que manager, tu es garant·e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien : Conduire tous les mois les entretiens de suivi d’activité prévus dans le schéma managérial de Decathlon Anticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayon Animer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe  Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l’avance Ton rôle est de t’assurer que l’organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique. La prise de recul sur ton activité Gérer la vie de ton rayon et de ton équipe au quotidien, c’est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d’après, c’est encore mieux. C’est toi qui conçois la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur. Quel objectif de chiffre d’affaires souhaites‑tu te fixer ? Comment dois‑tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ? Que prévois‑tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ? Quelles gammes de produit choisiras‑tu de mettre en avant l’année prochaine ? Ce sont autant de questions qui font que tu n’es pas juste un exécutant, tu occupes un rôle stratégique dans notre organisation commerciale. C’est toi qui est aux commandes, et nous avons hâte de voir ce que tu as à nous proposer. Pourquoi faire ce métier chez Decathlon ? Nous savons que, quand on choisit un nouveau job, il n’y a pas que les missions qui comptent. Ce que nous t’offrons Nous savons que les métiers commerciaux ont parfois des structures de rémunération complexes. Voici donc un détail de répartition hypothétique pour te permettre de voir un peu plus clairement comment ta rémunération sera construite si tu nous rejoins : https://recrutement.decathlon.fr/metier/magasin/manager-commerce/ Ce que nous attendons de toi Tu as l’âme d’un·e coach et tu veux aider une équipe à progresser au quotidien Tu es ambitieux et tu adores te fixer des objectifs Tu es passionné·e de sport et tu veux partager ta passion avec d’autres Tes talents d’organisation ne sont plus à prouver Rejoindre DECATHLON, c’est bénéficier d'un environnement de travail dynamique avec une rémunération attractive : un salaire de base fixe, une rémunération variable avec des primes mensuelles et trimestrielles, ainsi qu'un intéressement qui récompense ton engagement. Au quotidien, profite aussi d'avantages concrets : tickets restaurants, carte ambassadeur pour profiter de nos produits à des conditions privilégiées, et surtout un engagement fort pour l'équité homme‑femme. Deux mesures phares illustrent cet engagement Un retour progressif après un congé maternité ou adoption : pendant les 4 premières semaines, une journée d’absence rémunérée est offerte chaque semaine. Ainsi, les collaboratrices à temps plein bénéficient d'un 80 % payé à 100 % sur leur premier mois de reprise. Un soutien aux collaboratrices atteintes d'endométriose (ayant une RQTH) : elles peuvent bénéficier de 8 jours d’absence rémunérée par an, fractionnables selon leurs besoins. Chez DECATHLON, l’épanouissement de nos collaborateurs et collaboratrices est une priorité  Alors, qu’est‑ce que tu attends ? Rejoins‑nous  #J-18808-Ljbffr