DAMS – UN INFIRMIER

sous Contrat à Durée Déterminé – à temps partiel (0,50 ETP) Missions principales Sous l’autorité du Directeur, par délégation du Responsable de service : Garantir l’accueil des jeunes en établissant une relation adaptée. Assurer le suivi des soins et des traitements des jeunes en lien avec le médecin généraliste et le médecin psychiatre de l’établissement. Préparation des semainiers. Assurer le suivi administratif et technique des dossiers médicaux des usagers. Contribuer à la dynamique d’accompagnement de l’ensemble des jeunes accueillis et à la mise en œuvre des projets de soin. Accompagner les jeunes en élaborant et menant des projets et actions thérapeutiques. Inscrire son exercice dans l’accompagnement pluridisciplinaire du jeune accueilli. Capacités requises Être en capacité de favoriser l’expression et la communication avec l’enfant, l’adolescent et le jeune adulte. Avoir des capacités d’écoute, d’observation et d’analyse. Avoir des capacités de construction de projet d’éducation à la santé. S’adapter à des contextes de travail changeants. Réagir avec pertinence aux situations d’urgence et maîtriser les protocoles de soins adaptés. Capacité à s’inscrire et travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacité à s’inscrire dans les réseaux de partenaires (sanitaires, médico-sociaux, prévention, etc.). Assurer une veille professionnelle. Contribuer à la stratégie de gestion du risque médicamenteux. Maîtrise de l’outil informatique. Connaissances appréciées Bonne connaissance des secteurs et dispositifs médico-sociaux. Connaître les caractéristiques du public accueilli et avoir des notions de psychopathologie. Savoir‑être Rigueur et qualité relationnelle Qualification Diplôme Infirmier d’État AFGSU niveau 2 (Gestion des Situations d’Urgence) Permis B exigé Contexte de l’emploi Convention Collective 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible Contrat possiblement reconductible en remplacement d’un arrêt maladie suivi d’un congé de maternité jusqu’au 10/05/2026 Poste pouvant faire l’objet d’une mobilité associative Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé. #J-18808-Ljbffr