Electromécanicien d'équipements industriels F/H

Offre n° 197ZPDV Electromécanicien d'équipements industriels F/H Notre client spécialisé dans les procédés et technologies de mélange pour l'industrie agroalimentaire recrute. Le/La Monteur(se) Electromécanicien(enne) est responsable de l'assemblage des différents éléments techniques, avec une assistance technique et un contrôle ponctuels. Vos missions seront les suivantes : Activités de montage Réaliser des assemblages sous contrôle ponctuel Examiner le cahier des charges, selon le type de machines Consulter les plans/nomenclatures sur l'ordinateur de production Respecter les temps de montage En cas de difficulté, communiquer avec l'environnement immédiat Comprendre le mode de fonctionnement élémentaire de sa machine et savoir l'expliquer Activités de contrôle et suivi de montage S'assurer de la fiabilité de son montage et de celui d'un tiers Vérifier et contrôler le bon fonctionnement des machines montées Effectuer des essais automatismes simples en atelier Remplir les rapports de montage, selon le secteur ou aider le/la Monteur(se) niveau 1 Remplir les fiches de contrôle machine ou aider le/la Monteur(se) niveau 1 Valider le contrôle final des machines du pôle (suivant matrice de Polyvalence) Faire remonter des anomalies de sécurité machine Réaliser un ensemble d'opérations similaires définies en vue d'obtenir un résultat (modes opératoires répertoriés) Activités de planification et de supervision Planifier l'organisation du montage d'une machine simple Suivre l'approvisionnement des pièces ponctuellement Respecter les consignes de sécurité Activités transversales Appliquer les directives de ses supérieurs Organiser son poste de travail Ranger et nettoyer son poste de travail Apporter un soutien technique pour intégrer les nouveaux intérimaires et nouveaux arrivants, et s'assurer de leur bonne intégration et prise de fonction Etre polyvalent sur les différents secteurs/services Régler les paramètres des machines et des équipements S'assurer la conformité de l'installation Diagnostiquer des pannes à partir de programmes enregistrés Réaliser une opération de changement de carte électronique Apporter un appui technique à une équipe d'intervention de maintenance ou à un service (production, exploitation...) Localiser la panne, procéder au remplacement de l'élément concerné Participer à l'amélioration des procédures de maintenance Vérifier qu'un prototype est conforme aux attentes en pratiquant des tests, des réglages Contrôler le fonctionnement de l'équipement industriel ou d'exploitation et assurer une maintenance préventive Connecter des équipements électroniques Domaines et compétences: Electricité, Electromécanique, Electronique, Electrotechnique, Informatique industrielle, Lecture de dessins techniques, Techniques de soudure, Utilisation d'appareils de mesure électrique, Commande numérique, Aéronautique, Avionique Compétences et profils: Capacité à gérer les priorités, Capacité à travailler dans un environnement complexe, Curiosité, Esprit d'analyse, Méthode, Polyvalence Habilitations et certifications: Habilitation risques chimiques de niveau 1 et 2, Certification GTIS de niveau 1, Habilitation mécanique M0/M1/M2/MR/MC, Habilitation nucléaire niveau 1/2 et QSP Avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) Type de contrat: Intérim - 3 Mois Contrat travail; Durée du travail: 35H/semaine; Travail en journée Salaire Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros à 15.0 Euros sur 12.0 mois Profil souhaité Expérience: 5 An(s) Cette expérience est indispensable Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire Employeur Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires. D'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr