Délégué Médical Polypose Naso-Sinusienne

Délégué Médical Polypose Naso-Sinusienne - Pays de la Loire Poitou Charentes (H/F) Join to apply for the Délégué Médical Polypose Naso-Sinusienne - Pays de la Loire Poitou Charentes (H/F) role at GSK Site Name: France Posted Date: Nov 28 2025 Région: 16ANG, 16CHA, 16COG, 16CON, 16SOY, 16SYR, 17AYT, 17JON, 17LRO, 17ROC, 17ROY, 17SAI, 17SAU, 17SJE, 44ANC, 44CAR, 44CHA, 44LBA, 44LSO, 44NA1, 44NA2, 44PON, 44POR, 44REZ, 44SHE, 44SNA, 44SSE, 49ANG, 49CHO, 49DOU, 49LPO, 49SAU, 49SEG, 49SGE, 79BRE, 79CHA, 79NIO, 79PAR, 79SMA, 79THO, 85CHL, 85CHT, 85FON, 85LHE, 85LRO, 85LSA, 85MOR, 85SHI, 86CHA, 86CHV, 86LOU, 86MON, 86POI, 86SBE A PROPOS DU POSTE Nous recrutons un Délégué Hospitalier (H/F) Polypose Nasale (Groupe 6 - Grade 8) sur la région Ile-de-France au sein de la BU Produits de spécialité – Cibles ORL en CDI. Ce poste est rattaché au Directeur Régional. Il offre la possibilité de travailler dans un domaine thérapeutique d’expertise et est focalisé sur la promotion d’une biothérapie leader dans la prise en charge de l’asthme sévère. Vous aurez l’opportunité de collaborer avec des collègues talentueux et engagés tout en développant vos compétences. Votre responsabilité principale est de construire une relation fondée sur l’éthique, différenciante pour nos clients et performante pour GSK. Missions confiées Vous délivrez une communication scientifique de qualité et adaptée aux besoins et attentes de vos clients sur les produits dont vous avez la charge. Pour cela, vous vous appuyez sur une très bonne connaissance scientifique et la maîtrise des référentiels de vos domaines thérapeutiques et de vos produits. La promotion doit être conforme aux référentiels de bon usage et aux recommandations des institutions visées ainsi qu’aux conférences de consensus validées par la Haute Autorité de Santé. Vous initiez et entretenez des relations privilégiées avec l’ensemble des clients clés afin de promouvoir avec succès la gamme thérapeutique dont vous avez la responsabilité, avec un haut niveau d’exigence. Vous êtes responsable de l’élaboration, de la mise en œuvre et du pilotage de votre Plan d’Action Sectoriel afin d’identifier les leviers de croissance à mettre en œuvre. Vous assurez une bonne transversalité avec l’ensemble des acteurs clés de l’entreprise (Responsables Médicaux Régionaux, Marketing, Réglementaire …). Vous initiez et mettez en place des réunions et des Relations Professionnelles, Staffs, Education thérapeutique, web conférences. Vous maîtrisez et appliquez les connaissances environnementales et réglementaires des produits dont vous avez la charge. Vous gérez un portefeuille de comptes hospitaliers clés en développant des relations solides avec les parties prenantes, en identifiant les besoins spécifiques, en proposant des solutions adaptées, en créant et suivant les plans de comptes pour maximiser la performance commerciale. Vous assurez un suivi précis des objectifs et utilisez les outils à disposition pour analyser les données et identifier les opportunités de croissance. Votre profil Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme de la Visite Médicale et bénéficiez d’une solide expérience de la Visite médicale d’au moins 5 à 10 ans. Votre communication est impactante et vous aimez le challenge La performance est votre moteur. Vous avez un sens aigu du service clients interne et externe. Vous avez démontré votre capacité à travailler en transversal et en matriciel et vous avez l’esprit d’équipe. Vous êtes doté d’un bon sens de l’organisation et de la planification, vous êtes autonome dans votre activité. Vous avez de bonnes capacités d’analyse (notamment pour analyser les bilans d’activité). Vous maîtrisez les outils informatiques. L’anglais est un plus ainsi qu’une bonne connaissance de l’industrie pharmaceutique. Vous habitez idéalement sur le secteur à couvrir. Salaire et avantages A la rémunération fixe s’ajoute une rémunération variable, participation, intéressement, mutuelle d’entreprise et un dispositif d’épargne salariale. Vous avez également à votre disposition un véhicule de société ainsi que tout le matériel informatique nécessaire (téléphone et tablette). À propos de GSK GSK est une entreprise biopharmaceutique de premier plan en France, avec plus de 3 300 collaborateurs répartis sur trois sites de production (Evreux, Mayenne et Saint-Amand-les-Eaux) et le siège social (Rueil-Malmaison). Notre mission est d’unir science, technologie et talents pour devancer ensemble la maladie. Nous prévenons et traitons les maladies grâce aux vaccins et médicaments de médecine générale et de spécialité. Nous concentrons nos efforts sur la science du système immunitaire, la génétique humaine et les technologies de pointe. Nous investissons dans quatre domaines thérapeutiques essentiels : maladies infectieuses, VIH, oncologie et immunologie, et saisissons toutes les opportunités futures pouvant avoir un impact sur la santé à grande échelle. Notre R&D tire parti de la science du système immunitaire, de la génétique humaine et des technologies de pointe, avec un portefeuille d’une quinzaine de médicaments en cours de développement clinique, 43 molécules et 21 candidats-vaccins en développement au niveau mondial. Nous recrutons des personnes qui croient en notre mission, incarnent notre culture et veulent nous aider à atteindre nos ambitions. Why GSK Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale. People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people. Adjustments Should you require any adjustments to our process to assist you in demonstrating your strengths and capabilities, please contact us at Fr-diversity.recruitment@gsk.com. If your enquiry does not relate to adjustments, we will not be able to support you through these channels. Equal Opportunity Employer GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law. Important notice to Employment businesses/ Agencies GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained, any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site. For more information, please visit the Centers for Medicare and Medicaid Services (CMS) website at https://openpaymentsdata.cms.gov/ #J-18808-Ljbffr