SENIOR DEVELOPPER BACKEND NODEJS

À propos Edusign simplifie la vie des écoles, universités et entreprises de formation en digitalisant la gestion de l’assiduité et en centralisant la communication au sein d’applications modernes et intégrées. Leader en France sur le suivi de présence, la société a récemment élargi son périmètre via le rachat d’Appscho, lui permettant d’équiper les grandes écoles avec des apps en marque blanche (Polytechnique, écoles du groupe IONIS, etc.). L’objectif : offrir une expérience fluide, cohérente et personnalisée pour les étudiants, intervenants et équipes administratives, tout en connectant les outils du quotidien via un riche écosystème d’API (JobTeaser, BookLab, ERP, LMS). Chiffres clés +5 M € d’ARR 35 % de croissance annuelle 600 000 utilisateurs mensuels 95 % du CA en France 50 collaborateurs dont la moitié en R&D / Product / Design Full remote, 2 séminaires/an Mission Digitaliser et unifier l’expérience des acteurs de l’éducation pour qu’ils gagnent en efficacité et en engagement. Valeurs Autonomie, ouverture, responsabilité, droit à l’erreur, sens du collectif, exigence d’impact et culture du feedback. Vie dans l'entreprise L’équipe travaille en full remote, avec un fonctionnement asynchrone et une documentation publique à l’échelle de la boîte. Tous les collaborateurs ont accès à l’ensemble des décisions et informations produit. Les rituels sont simples : daily stand‑up en visio pour garder le lien humain, échanges libres via Gather (bureau virtuel) et REX ponctuels à la fin de chaque cycle. Une ambiance transparente et responsabilisante où chacun est libre de proposer, d’expérimenter et d’itérer à son rythme. Autres avantages Full remote en Europe Matériel fourni + 300 € budget setup 50 €/mois de prime télétravail + prime complémentaire (80–120 € selon zone) Mutuelle Alan (formule haut de gamme) Tickets restaurant Budget livres pro (Product, Design, Tech, etc.) Pourquoi nous rencontrer ? Croissance solide sans dépendance au financement externe Impact concret : un étudiant sur cinq en France utilise Edusign Position de leader sur un marché en mutation Environnement full remote réellement abouti Produits à fort impact et usages quotidiens Culture tech & produit mature, centrée sur la scalabilité et la qualité Équipe senior, ouverte et orientée apprentissage Descriptif du poste Missions Après une période d’observation et d’apprentissage des outils utilisés ainsi que des spécificités d’Edusign, tu participeras au développement technique des plateformes web, APIs et serveurs. Tâches des développeurs chez Edusign Le développement back de nos APIs et intégrations Nos bases de données (MySQL) Notre infrastructure (AWS) : cyber‑sécurité, scaling et optimisation Maintenir la documentation interne et définir les bonnes pratiques de code Optionnel Tu seras éventuellement amené à faire du front en Angular, si tu as les compétences et l’appétence. Stack outils Back : Node.js, TypeScript DB : MySQL, Redis, Elasticsearch Architecture : AWS EC2, ECS (Fargate/Docker), Lambda, S3 Organisation de l'équipe 18 développeurs 1 Head of Product / 1 Product Owner / 3 Product Manager 2 UX/UI Designers Équipe répartie en 3 squads : Core & Intégrations, Mobile, Innovation Profil recherché Profil recherché : les must‑have Au moins 3 ans d’expérience en développement JavaScript ou TypeScript, plus particulièrement sur Node.js Une vraie aisance avec les appels API REST (et idéalement SOAP) Des notions solides en OAuth, authentification et gestion de tokens Une première expérience sur une infra AWS (ou l’envie d’apprendre) Sensible aux bonnes pratiques de développement Autonome Rigoureux(se) Curieux(se) Tu es : Mais surtout le principal : Tu es passionné(e) Nice-to-have Expérience en Angular Expérience en Scale Up Expérience en création et gestion d'intégrations avec des systèmes récents comme plus archaïques Process de recrutement Screening call Entretien technique – 2 h (max) Entretien founder et/ou CTO Possibilité de prise de référence On fête ton arrivée 🎊 Informations complémentaires Type de contrat : CDI Date de début : 30 janvier 2026 Lieu : Paris Niveau d'études : Bac +3 Expérience : > 3 ans Télétravail total possible Salaire : entre 45000€ et 60000€ / an #J-18808-Ljbffr