Adjoint au Chef de Service Logistique

Offre n° 201CXJC – Adjoint au Chef de Service Logistique (H/F) Vos MISSIONS : Dans le respect des normes de sécurité, hygiène et environnement ainsi que des impératifs d'un service de qualité : Mettre en place et superviser les flux des produits et des marchandises Assurer la gestion des stocks Effectuer le remplacement de la Cheffe de Service lors de ses absences (congés) : organiser les plannings, manager les membres du service Assurer des activités de chariotage et de manutention liés à la vente de produits de la mer Vos activités principales consistent à : Assurer un appui quotidien à la Cheffe de Service et participer à certaines réunions Gérer les stocks de caisses et contenants Mettre en place et alimenter les outils de suivi de l'activité logistique (informatique) Effectuer des interventions de livraison de produits et de marchandises ainsi que la manutention liée Assurer la livraison de la vente côtière, des reliquats côtiers et de la vente hauturière Gérer, regrouper et livrer les lots par destinataire Glacer le poisson selon les besoins Transférer les caisses et les contenants d'un point à un autre selon les besoins Charger et décharger les marchandises selon les impératifs d'enlèvement et de livraison Effectuer le rangement des produits en zone de stockage, dépôt Assurer un contrôle quantitatif des produits Conduire, recharger et entretenir l'engin de manutention Remplacer ponctuellement l'agent de contrôle à la borne de contrôle de sortie de vente côtière Élaborer les procédures nécessaires au bon déroulement des activités de livraison et gestion de stocks Assurer le tutorat et l'accueil des nouveaux membres de l'équipe, des intérimaires et des stagiaires Participer à des actions simples en lien avec le respect de l'environnement, de l'hygiène et de la sécurité (ex : tri des déchets, réduction des rejets) Appliquer les décisions de la Direction Rendre compte à la Cheffe de Service (anomalies, imprévus, état des lieux) Remplacer la Cheffe de Service selon les directives fournies lors de ses absences (planning, répartition du travail, management de proximité) Vos SAVOIR-ÊTRE Leadership positif Sens du service, écoute Travail d'équipe, entraide Réactivité Disponibilité Respect des personnes, respect de la hiérarchie Vos SAVOIR-FAIRE Management de proximité Gestion de stocks Rédaction de documents, suivi de fichiers de données (via l'informatique) Rigueur, respect des délais Respect des consignes et procédures Méthode et organisation Bonne communication Vos CONNAISSANCES ET EXPÉRIENCE Expérience significative dans une fonction similaire Connaissances de base en logistique, transport Connaissance des règles Sécurité, Hygiène et Environnement - HSE (dont tri des déchets) Pratique du Pack Office et des outils bureautiques Maîtrise et application du Code de la Route Connaissance du Port de Pêche est un plus Votre FORMATION Bac + 2 en logistique (ex : BTS Transport ou DUT Gestion logistique et transport) + 3 ans expérience minimum Bac Pro Logistique + 5 ans expérience CAP Agent d'entreposage + 10 ans d'expérience CACES R489-cat. 3 (chariot élévateur) Nous OFFRONS CDI temps plein Horaires variables selon les besoins du service (3h/3h30 à 11h/11h30 ou 5h à 12h ou autre si besoin ponctuel) Travail sur 5 jours/semaine répartis du lundi au samedi (1 jour de repos dans la semaine changeant selon l'organisation) Salaire de base de 29 k€ bruts par an (13 mois) + Prime Vacances en juin (> 580 €) Paniers, Indemnités de nuit, Mutuelle Famille, Avantages CSE Parcours d'intégration prévu avec formation si besoin RTT Affectation au Port de Pêche de LORIENT, vue sur mer Type de contrat CDI Contrat de travail Durée du travail : 35 h/semaine Travail de nuit Oui Travail en horaires décalés Oui Travail le samedi Oui Salaire Salaire brut annuel 29 200 – 29 700 € sur 13 mois Complémentaire santé CSE Intéressement / participation Paniers et indemnités de nuit selon activité (+ 500 à 750 € bruts/mois) Déplacements Jamais Profil souhaité Expérience : 3 ans (indispensable) Compétences Animer, coordonner une équipe Expliquer et faire respecter les règles et procédures Gérer les urgences en logistique Utiliser les outils numériques Savoir-être professionnels Avoir l'esprit d'équipe Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Avoir le sens du service Informations complémentaires Qualification : Agent de maîtrise Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports par eau Envoyer impérativement CV + LETTRE DE MOTIVATION au service.rh@keroman.fr #J-18808-Ljbffr