Responsable Planification Industrielle F

Employeur :MBDA est l’un des leaders mondiaux dans la conception, le développement et la commercialisation de missiles et systèmes d'armements complexes.Seul groupe capable de répondre à toute la gamme des besoins opérationnels présents et futurs des trois forces armées (Terre, Marine et Air), notre entreprise regroupe plus de 18 000 collaborateurs (dont 7 900 en France) animés par la passion de la haute technologie et l’esprit de défense.Avec un chiffre d’affaires annuel de 4,9 Md€ en 2024, MBDA est une filiale commune d’Airbus (37,5 %), BAE Systems (37,5 %) et Leonardo (25 %). Cette année en France, MBDA propose plus de 900 postes à pourvoir en CDI et recrute plus de 1 500 talents, tous profils confondus.Sensibles au développement de nos collaborateurs et à la diversité des compétences, nous leur proposons des parcours professionnels passionnants et un environnement de travail motivant, avec un parcours d’intégration dédié, un plan de formation personnalisé et de belles perspectives de carrière. MBDA vous promet bien plus qu’un métier Poste :Rejoignez notre site de Bourges pour bénéficier d’opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client…)Vous rejoindrez la Direction Industrielle France, en tant que membre de l’équipe planification, pour aligner la planification à moyen terme sur les entités de production et mener des projets transverses.Missions principales :Participer aux rituels de la Direction Industrielle à différents niveaux :Préparer et animer le comité de production, suivre le plan d’action associé, être le lien entre les entités,Être acteur dans les comités métier en lien avec la gestion de la production,Collaborer avec les autres responsables planification du service.Etre acteur sur différents sous‑projets du projet « gestion de la planification » lié au ramp‑up de l’entreprise :Mesure de la planification et suivi du niveau de performance,Maîtrise de la planification pour assurer une planification à jour et une analyse d’impact optimisée,Participation au choix et à la mise en place d’un outil informatique d’analyse d’impact.Dans l’horizon 6‑24 mois :Consolider les risques sur le plan de production, accompagner les entités dans leurs plans d’action et construire des dossiers pour priorisation au niveau MBDA,S’assurer de la qualité des données de planification et, le cas échéant, proposer des corrections et les mettre en place,Ancrer les sorties du projet « gestion de la planification » dans le quotidien à long terme, dans un contexte de ramp‑up.Rémunération et avantages :Notre rémunération comporte un salaire fixe, une part variable pour les cadres, une prime d’ancienneté et une prime annuelle pour les non‑cadres, ainsi que des compléments collectifs liés à la performance et aux résultats de l’entreprise (participation, intéressement).De nombreux services/avantages sont proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne.Intégrer un secteur où priment l’innovation et la haute performance.Accompagner la montée en cadence des sites de production en participant à des projets clés et ambitieux.Impacter durablement le système en étant en lien avec divers interlocuteurs.Profil :De formation ingénieur ou équivalent, dans un domaine technique ou en lien avec la gestion de la production, vous bénéficiez d’une expérience confirmée dans la gestion de production et de la planification.Vous connaissez idéalement SAP ou maîtrisez d’autres ERP.Vous avez des connaissances approfondies dans la gestion de projet et l’amélioration continue.Votre approche terrain et votre capacité à interagir avec une variété d’interlocuteurs vous caractérisent.Les défis technologiques de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez‑nous votre candidature  #J-18808-Ljbffr