Chargé de Sûreté

À propos de nous Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l’emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l’égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l’Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d’intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d’activité tels que la banque et l’assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l’industrie (pharmacie, luxe, …), l’agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l’industrie textile, … Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d’activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l’équipe Défi RH s’engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l’individu et des attentes de l’entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités. Mission Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de nos clients, acteur majeur européen des services informatiques , un(e) : Chargé de Sûreté (H / F) Sous les directives du Responsable Sûreté, vos missions principales sont les suivantes : Mettre à jour les procédures de continuités d’activités (BCM), Contribuer à la gestion de crise, et être un des points de contact d’assurance, Piloter le déploiement national des dispositifs de sûreté (contrôle d’accès, vidéosurveillance, anti-intrusion, Assurer la conformité, l’exploitation et l’amélioration continue des équipements, Veiller à la mise en œuvre et au respect de la norme ISO 27001 et des procédures de sûreté sur l’ensemble des sites et lors des événements externes, Gérer la relation avec les prestataires de sécurité (analyse et suivi du reporting, mesures correctrices etc…), Etablir le budget du service lié aux projets de Sûreté ainsi qu’aux prestations, Contribuer activement aux audit internes et externes (Client / renouvellement certification), Effectuer une veille sur les menaces, la réglementation et les nouvelles technologies, et proposer des améliorations, Procéder aux actes d’investigations en conformité avec les standards Sécurité et la législation, Réaliser le suivi budgétaire (Suivi des factures, devis et reforecast), Accompagner les Responsables de site sur les règles de sûreté globales, Assurer le suivi des asset dans l’outil Archer. Profil Notre cabinet est spécialisé dans l’emploi des personnes handicapées. Vous êtes titulaire d’un BAC+5 spécialisé en Sécurité / Sûreté et disposez d’une première expérience professionnelle dans ce domaine. La connaissance de la norme ISO 27001, ainsi qu’une expérience dans le suivi de l’application d’une norme et du renouvellement d’une certification seraient appréciées. Vous maîtrisez le Pack Office ainsi qu’un bon niveau d’anglais (oral et écrit). Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez d’une bonne capacité rédactionnelle et communicationnelle. Cette offre est à pourvoir en CDD de 6 mois à partir de février 2026 sur Paris (75). Ref 4572 #J-18808-Ljbffr