payroll consultant

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France Capijob Temps plein

OverviewEntreprise : Partena ProfessionalChez Partena Professional, nous pensons que les entrepreneurs sont le moteur de notre économie. Nous aidons les indépendants, les PME et les grandes entreprises à sécuriser le revenu, se développer et gérer les salaires. Pour Bruxelles, nous recherchons un Payroll Consultant pour rejoindre notre équipe Partena One.En tant que Consultant Payroll, vous êtes l\'interlocuteur privilégié de nos clients. Vous prenez en charge le traitement des salaires et le suivi administratif, et vous assurez le bon déroulement du processus de calcul des salaires en fonction des informations fournies par l\'employeur. Vous effectuez le suivi administratif des demandes des clients et des instances officielles et vous tenez vos connaissances de la législation sociale à jour.Conditions et lieu : Bruxelles. Diplômes requis ou expérience équivalente en ressources humaines, droit ou expérience similaire dans un service du personnel ou un secrétariat social. ResponsabilitésCalcul et traitement des salaires du personnel et suivi administratif associé.Assurer le bon déroulement du processus de paie selon les informations de l\'employeur.Suivi administratif des demandes des clients et des instances officielles.Maintenir les connaissances de la législation sociale à jour afin de fournir le meilleur service. QualificationsDiplôme de niveau Bachelor ou Master en Ressources Humaines, Droit, ou expérience professionnelle équivalente en tant que Payroll Consultant, Payroll Officer, HR Officer.Expérience dans le calcul mensuel des salaires et gestion administrative appréciée.Bon sens du service client et excellent relationnel.Capacité à travailler de manière autonome et esprit d\'équipe.Expression fluide en français et bonne connaissance de l\'anglais; connaissance du néerlandais est un atout.Résistance au stress et respect des délais. AvantagesTravail d\'équipe : collégialité et partage des connaissances.Connaissances : soutien par de nombreux experts internes.Communication ouverte : management à l\'écoute et à l\'aide au feedback.Opportunités d\'évolution : possibilités internes au sein d\'un groupe d\'environ 1 800 collaborateurs.Équilibre vie professionnelle / vie privée : horaires flexibles et télétravail possible. #J-18808-Ljbffr