Gestionnaire Carrières et Rémunérations
il y a 2 jours
Collectivité dynamique et innovante, la Région Normandie comptabilise aujourd’hui plus de 5000 agents répartis sur 2 sites administratifs (Caen et Rouen) et 142 lycées. Les fonctions ressources humaines s’orchestrent autour d’un service et de deux directions : le service Pilotage des Ressources Humaines, la Direction Vies et Accompagnements (DVA) et la Direction Parcours de l’Agent (DPA). Au sein de la Direction Parcours de l'Agent (DPA), le service carrières et rémunérations assure la gestion administrative et financière des personnels titulaires et non titulaires de la Région Normandie des sites administratifs, des antennes, des structures satellites, des lycées, et le cas échéant, des élus et des membres du Conseil Economique, Social et Environnemental Régional (CESER). Vous suivez la situation administrative de chacun des personnels à titre individuel ou collectif, notamment en matière d’avancement d’échelon et de grade, de promotion interne, de position statutaire, de contrat (droit public ou privé), des droits sociaux au titre d'affections d'origine extra-professionnelle (dont IJSS), de droits à indemnisation pour perte d'emploi, etc. Vous traitez les éléments relatifs à la paie de chaque agent de votre portefeuille. Activités sur le poste Constituer les dossiers des personnels et en organiser la mise à jour régulière ; Renseigner et contrôler la fiabilité de la base de données ; Appliquer les règles statutaires, juridiques et sociales ; Produire les actes administratifs collectifs et individuels et les traduire en éléments de paie ; Informer et conseiller les personnels gérés ; Saisir les référents médicaux adaptés pour recueillir les avis réglementaires (conseils médicaux, médecin de prévention, médecins agréés, CPAM) selon les répartitions de compétences entre la DVA et la DPA ; Réaliser certaines opérations de pré mandatement. Connaissance sur le poste Connaître le statut de la fonction publique et la réglementation en matière de ressources humaines afin de les appliquer à toutes les situations individuelles. Compétences sur le poste Maîtriser les règles statutaires, les délibérations régionales et les modes de gestion de la collectivité ; Maîtriser le circuit administratif : production d'actes, diffusion, notification, classement, archivage ; Fournir aux agents des informations sur leur situation administrative : carrière, rémunération, droits sociaux ; Connaître la règlementation administrative et financière de base ; Exploiter le Système d'Information Ressources Humaines (SIRH) de gestion de personnels (logiciel CIRIL) ; S’adapter à des interlocuteurs divers : agents, élus, encadrants, équipes fonctionnelles des lycées, partenaires institutionnels (centres de gestion, CPAM), médecins agréés, autres secteurs ressources humaines… ; Savoir-faire relationnel Sens de l'écoute, discrétion (respect de la confidentialité des données personnelles), adaptabilité, rigueur, sens de l'organisation, anticipation, esprit d’équipe. Logiciels utilisés Office 365 ; gestion du courrier (Elise) ; logiciel CIRIL. #J-18808-Ljbffr
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations
il y a 2 jours
Caen, France Région Normandie Temps pleinUne collectivité territoriale en Normandie recherche un Gestionnaire Carrières et Rémunérations (F/H). Le candidat devra gérer les dossiers du personnel, assurer la paie, et appliquer les réglementations en ressources humaines. Expérience en SIRH et connaissance des statuts de la fonction publique sont indispensables. Ce poste requiert sens de...
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations
il y a 2 jours
Caen, France Région Normandie Temps pleinGestionnaire Carrières et Rémunérations (F/H) Rejoignez la Région Normandie pour le poste de Gestionnaire Carrières et Rémunérations (F/H). Description de l'entité Collectivité dynamique et innovante, la Région Normandie compte plus de 5 000 agents répartis sur deux sites administratifs (Caen et Rouen) et 142 lycées. Les fonctions ressources...
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations – Public
il y a 2 jours
Caen, France Région Normandie Temps pleinUne collectivité régionale recherche un agent pour le service carrières et rémunérations, responsable de la gestion administrative des personnels. Le candidat devra maîtriser le statut de la fonction publique et les règlements RH. Les responsabilités incluent la mise à jour des dossiers, le contrôle des données, et la production d'actes...
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations H/F
il y a 3 semaines
Caen, France REGION NORMANDIE Temps pleinVous suivez la situation administrative de chacun des personnels à titre individuel ou collectif, notamment en matière d'avancement d'échelon et de grade, de promotion interne, de position statutaire, de contrat (droit public ou privé), des droits sociaux au titre d'affections d'origine extra-professionnelle (dont IJSS), de droits à indemnisation pour...
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations H/F
il y a 7 heures
Caen, France REGION NORMANDIE Temps pleinVous suivez la situation administrative de chacun des personnels à titre individuel ou collectif, notamment en matière d'avancement d'échelon et de grade, de promotion interne, de position statutaire, de contrat (droit public ou privé), des droits sociaux au titre d'affections d'origine extra-professionnelle (dont IJSS), de droits à indemnisation pour...
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Gestionnaire Carrières et Rémunérations
il y a 1 semaine
Caen, France Région Normandie Temps pleinDescription de l'entitéCollectivité dynamique et innovante, la Région Normandie comptabilise aujourd’hui plus de agents répartis sur 2 sites administratifs (Caen et Rouen) et lycées. Les fonctions ressources humaines s’orchestrent autour d’un service et de deux directions : le service Pilotage des Ressources Humaines, la Direction Vies et...
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Architecte Carrières et Rémunérations RH Public
il y a 1 semaine
Caen, France Région Normandie Temps pleinUne collectivité dynamique en Normandie recherche un professionnel des ressources humaines pour suivre l'administration des personnels. Vous serez responsable de la paie, de la gestion des dossiers et de l'application des règles statutaires. Un diplôme en ressources humaines est exigé, ainsi qu'une expertise sur le statut de la fonction publique. Ce...
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Gestionnaire Paie
il y a 11 heures
Caen, France Adsearch Temps plein**Gestionnaire paie (F/H)** **En Bref : Caen - CDI - Gestionnaire paie F/H - Silae - Cabinet comptable - Evolution de carrière possible - Avantages groupe** Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal. Louise, notre spécialiste Audit & Expertise Comptable recrute pour...
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Gestionnaire de paie F/H
il y a 2 jours
Caen, France ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT Temps pleinOffre n° 201WPZP - Gestionnaire de paie F/HCDD de 2 mois et disponibilité au plus tôt. Notre agence Adéquat CAEN recrute un(e) gestionnaire de paie F/H.MissionsCollecter les éléments variables de paie auprès de nos adhérentsSaisir et établir les bulletins de salaire sur SilaeRéaliser les déclarations sociales et les DSNGérer l\'ensemble du cycle...
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Gestionnaire Des Stocks
il y a 1 semaine
Caen, France Nature et Découvertes Temps pleinVous souhaitez concilier commerce, humanisme, engagement, audace et exigence ? Rejoignez Nature & Découvertes ! Créée en 1990, l’entreprise française s’est doté d’un écosystème réunissant sa Fondation pour la biodiversité et l’éducation à la nature, son centre de formation ainsi qu’une ferme urbaine de permaculture. Certifiée B Corp,...