AGENT(E) DE RECOUVREMENT

Postulez en ligne et vous serez contacté(e) par un conseiller FRANCE TRAVAIL le vendredi 23 JANVIER 2026 pour un entretien téléphonique. L'entreprise sera présente dans nos locaux le mardi 27 janvier pour se présenter et vous faire passer des tests. Nombre de places limitées. Vous serez chargé(e) de contacter les débiteurs afin de recouvrer les créances impayées. Vous mettrez en place des stratégies de recouvrement efficaces tout en respectant les procédures légales et les politiques de l'entreprise. Ce rôle exige des compétences en communication, en négociation et une bonne organisation. Savoir-faire :- Recouvrement Amiable Contacter les débiteurs par téléphone, courrier ou e-mail pour leur rappeler leurs obligations de paiement Négocier des solutions de paiement adaptées (échéanciers, rabais, etc.) en fonction des situations des débiteurs Suivre et mettre à jour les dossiers de recouvrement - Suivi des Créances Assurer le suivi des paiements et des engagements pris par les débiteurs Relancer régulièrement les débiteurs jusqu'à recouvrement total des créances Enregistrer les paiements reçus et mettre à jour les comptes clients - Analyse des Dossiers Analyser les dossiers de créances et évaluer les risques de non-paiement Préparer des rapports de recouvrement et des états des lieux des créances Proposer des actions à entreprendre en cas de non-paiement persistant - Procédures Judiciaires Préparer et transmettre les dossiers pour le recouvrement judiciaire en cas d'échec des tentatives de recouvrement amiable Collaborer avec les services juridiques et les huissiers de justice pour l'application des procédures judiciaires - Relations Client Informer et conseiller les clients sur les procédures de recouvrement et les solutions possibles. Maintenir des relations professionnelles et respectueuses avec les débiteurs - Veille Juridique Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de recouvrement de créances Conditions de travail : Lieu : Etude de Lons-le-Saunier. Temps plein avec horaires standards. Type de Contrat : CDD de 6 mois pouvant évoluer vers un CDI. Niveau de formation minimum : Diplôme en gestion, finance, droit ou équivalent (BTS Comptabilité et Gestion, DUT Gestion des Entreprises et des Administrations, etc.). Expérience préalable dans un poste similaire en recouvrement de créances appréciée. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des créances. Débutant(e) accepté(e) Savoir-être : Capacité à gérer des situations stressantes et parfois conflictuelles avec diplomatie. Début de la mission : Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : Fixe indexé au minimum conventionnel, soit 1908,43€ brut, à négocier selon expérience + prime d'objectifs motivante. Vous êtes à l'aise avec la relation clientèle et avez le sens de la négociation N'hésitez pas Venez relever le défi à nos côtés Type de contrat CDD - 6 MoisContrat travailDurée du travail 35H/semaineTravail en journéeSalaireSalaire brut : Mensuel de 1908.43 Euros sur 12 moisFIXE + PRIME D OBJECTIFS MOTIVANTEDéplacements: JamaisProfil souhaitéExpérienceDébutant acceptéBac+2 ou équivalents Gestion financière comptabilité- bac + 2 gestion souhaitéCompétencesProcédures de recouvrement de créancesRéaliser une recherche documentaireRédiger des actes et procédures juridiquesSavoir-être professionnelsEtre à l'écoute, faire preuve d'empathieFaire preuve de rigueur et de précisionFaire preuve de contrôle de soiInformations complémentairesQualification : Employé qualifiéSecteur d'activité : Activités juridiques #J-18808-Ljbffr