Responsable assurance qualité fournisseur et métrologie F/H

Responsable assurance qualité fournisseur et métrologie F/H Pourquoi nous rejoindre ? Venez faire battre le coeur des bâtiments avec Aldes Chez Aldes, nous imaginons un avenir où chaque bâtiment devient un lieu sain et performant, garantissant la santé et le bien‑être de ses occupants. Nous travaillons à transformer les lieux de vie en environnements où air pur et efficacité énergétique se conjuguent harmonieusement, avec la décarbonation des bâtiments comme impératif de notre démarche. Notre mission : faire respirer les bâtiments. Convaincus que la santé et la qualité de l'air dans les bâtiments ne doivent jamais être sacrifiées, nous créons des solutions sur mesure qui allient performance énergétique et qualité de l'air intérieur sans compromis. Depuis 1925, notre expertise en aéraulique et notre capacité d'innovation continue nous permettent de concevoir des systèmes fiables et durables, adaptés à chaque espace. Depuis 100 ans, notre ADN ne change pas : nous sommes un groupe familial français, porté de génération en génération par l'énergie collective de nos collaborateurs. Nous sommes convaincus que le sens donné à nos actions nourrit notre souffle commun. Avec fierté, envie et ambition, nous croyons en la puissance de cet engagement pour insuffler l'énergie d'avancer dans un projet global. Venez faire battre le coeur des bâtiments et participez à notre mission pour un air plus sain et des lieux de vie plus responsables. ALDES s'engage en faveur de la lutte contre les discriminations, favorise l'emploi des personnes en situation de handicap et porte au quotidien la diversité et l'égalité des chances. Responsabilités Pilotage de l'activité Contrôle Réception Adapter et définir les plans de surveillance en fonction des risques Caractériser les défauts dans les rapports de non-conformités Piloter les litiges fournisseurs et dynamiser les actions correctives Auditer les fournisseurs et diffuser les exigences Aereco Contribuer à la définition des besoins lors du développement des nouveaux produits Garantir le respect des procédures, outils, données et transactions ERP Assurer le reporting de l'activité Amélioration continue de la Qualité Identifier les leviers d'amélioration à partir des KPI Mettre en oeuvre des actions pour réduire les non-conformités détectées en production Réaliser des audits internes Management et animation d'équipe Définir les objectifs et garantir l'atteinte des résultats Développer l'expertise et les compétences de l'équipe Favoriser la transversalité de l'information avec les autres services Votre profil Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+5 ou d'une expérience équivalente, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum dans la Qualité, idéalement en environnement industriel. Vous maîtrisez les moyens de mesure conventionnels, optiques et électrotechniques, ainsi que les méthodes de résolution de problème et les normes qualité appliquées au suivi produit (PDCA, 8D/QRQC, analyse des risques, capabilité). Vous avez des connaissances en mécanique, électrotechnique, aéraulique, ainsi qu'avec les outils Quick Control, la CAO SolidWorks et un ERP. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à réaliser des audits, votre sens de l'analyse et de la synthèse, votre aisance rédactionnelle, votre communication claire, votre leadership et votre pédagogie. Vous disposez de compétences managériales solides pour donner du sens, accompagner et faire progresser votre équipe. Alors ce poste est fait pour vous Nous vous proposons : Un environnement de travail collaboratif et portant un haut niveau d'expertise Une entreprise soucieuse de son impact sociétal et environnemental Une entreprise familiale aux valeurs humanistes Un parcours d'intégration complet et efficace à votre arrivée Une forte notoriété auprès de nos clients, au travers d'une marque française reconnue pour la technicité et la qualité de ses produits Des parcours de formation personnalisés Des opportunités d'évolutions en interne au sein du groupe Aldes Notre processus de recrutement : Vous serez contacté (par téléphone ou mail) par l'équipe recrutement si votre candidature est retenue après analyse. A la suite vous rencontrerez la responsable recrutement. Enfin, si cet entretien est validé, vous serez reçu en entretien par le manager lors d'un entretien opérationnel, à la suite duquel vous pourrez recevoir une proposition d'embauche. Vos données personnelles sont collectées et traitées conformément au RGPD et ne seront utilisées que pour la finalité indiquée, sans être transmises à des tiers non autorisés. Package de rémunération : 48K€; Télétravail : Pas de télétravail #J-18808-Ljbffr