Responsable Maintenance et Installations

OverviewJoin to apply for the Responsable Maintenance et Installations (F/M/X) - Wissous (91) role at SAUR.NSI Mobile Water Solutions, de Nijhuis Saur Industries (groupe Saur), est l'un des principaux fournisseurs de services temporaires de traitement de l'eau et des eaux usées. Nous offrons une alternative aux installations fixes pour aider les clients à maintenir la continuité de l'approvisionnement et à minimiser les temps d'arrêt, 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, 365 jours par an.Chez NSI Mobile Water Solutions, nous croyons au « professionnalisme, à la communication, au travail d'équipe, à l'orientation externe et à l'excellence du service ». Your daily at MWSLe Responsable Maintenance et Installations chez Mobile Water Solutions est chargé de superviser l’entretien et la maintenance des équipements ainsi que des installations. Ce poste exige une approche stratégique afin de garantir la fonctionnalité optimale, la sécurité et l’efficacité des équipements de location et des locaux physiques. Le Responsable Maintenance et Installations dirigera une équipe de techniciens de maintenance et collaborera avec les autres départements pour maintenir un haut niveau de qualité dans tous les aspects de l’activité de location. Tous les employés de Mobile Water Solutions sont pleinement engagés envers les objectifs environnementaux et sociaux de l’organisation.ResponsibilitiesSuperviser l’exécution des plannings de maintenance afin de garantir que la flotte mobile et, le cas échéant, la station de régénération soient prêtes à l’emploi.Gérer la conformité des équipements roulants.Mettre en œuvre et supervise les mesures de protection contre le gel pour les unités stockées.Gérer la conformité légale et s’assurer que toutes les obligations réglementaires sont respectées.Maintenir la documentation nécessaire pour répondre aux normes réglementaires.Vérifier la conformité de tous les documents pertinents.Soutenir le responsable des opérations pour garantir l’expédition dans les délais des équipements Mobile Water Solutions et des accessoires dans l’état requis.Contrôler les entrées et sorties de la flotte.Apporter son soutien à l’équipe des opérations sur le terrain pour répondre aux besoins des clients.Identifier et acheter les consommables et équipements nécessaires à la maintenance et aux opérations.Maintenir des stocks suffisants de pièces de rechange et de consommables.Surveiller et contrôler les dépenses liées à la maintenance et aux installations pour respecter les contraintes budgétaires.Identifier des opportunités de réduction des coûts sans compromettre la sécurité ni la qualité.Selon la région, exploiter et entretenir l’installation de régénération de résine, en veillant à la réalisation constante du processus de régénération avec la qualité requise et mettre en œuvre des mesures de maintenance préventive.Participer au développement des systèmes et procédures pour Mobile Water Solutions et respecter les procédures du système qualité.Élaborer des évaluations des risques et s’assurer que les sous-traitants opèrent conformément aux plans et en matière de santé et sécurité.Superviser le chargement et le déchargement des camions et suivre les procédures établies pour des opérations sûres.Participer à la préparation des estimations de coûts pour les projets mobiles « spéciaux ».Qualifications et ProfilTitulaire d’un diplôme de niveau licence (Bac +3) ou équivalent en génie mécanique, maintenance industrielle ou domaine connexe; expérience avérée en maintenance d’équipements et gestion d’installations, idéalement dans le secteur de la location ou du traitement de l’eau. Compétences en gestion budgétaire / contrôle des coûts. Le respect de la sécurité est une valeur clé. Un niveau d’anglais courant est nécessaire.AvantagesRémunération entre 35K et 52K versée sur 13 mois, prime vacances, participation aux bénéfices, régime d’assurance maladie, plan d’épargne collectif et PERECO avec abondement de l’entreprise, congés payés. Intégrer NSI Mobile Water Solutions et le Groupe Saur offre des perspectives d’évolution.Engagement et DiversitéL’employeur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales; l’éthique et la transparence guident les actions. #J-18808-Ljbffr