Emplois actuels liés à Chef de Projet Marketing Digital - Versailles - Leon Grosse
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Chef de Projet Marketing Digital
Il y a 4 minutes
Versailles, Île-de-France Groupe Léon Grosse Temps pleinActeur engagé de la construction depuis 1881,le Groupe Léon Grosse se diversifie dans les métiers de la rénovation énergétique, des façades et de l'immobilier, pour mieux répondre aux enjeux de la transition environnementale et de l'urbanisme de demain.Ancrés au plus près des territoires, nos2 700 collaborateurs s'engagentchaque jour à leur...
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Alternance - Chef de Projet Marketing H/F
Il y a 33 minutes
Versailles, France Studi Cfa Temps pleinSTUDI, l'école n°1 de la formation 100 % en ligne, recherche pour son entreprise partenaire, un Chef de projet marketing (H/F) en contrat d'apprentissage. Lancez votre carrière dès à présent en suivant l'une de nos formations diplômantes en Marketing - Communication reconnue par l'État. Vous avez déjà postulé à une annonce du CFA STUDI ? Ne...
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Alternance Chef de Projet Digital junior
il y a 2 semaines
Versailles, France Iscod Temps pleinL’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un tour opérateur haut de gamme, un(e) Chef de Projet Digital junior en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5) Optez pour l’alternance...
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Alternance Chef de Projet Digital junior
il y a 2 semaines
Versailles, France OKTOGONE Temps pleinDescription :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un tour opérateur haut de gamme, un(e) Chef de Projet Digital junior en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)Optez pour...
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Alternance Chef de Projet Digital Junior
il y a 2 semaines
Versailles, France Iscod Temps pleinDescription : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son partenaire, un tour opérateur haut de gamme, un(e) Chef de Projet Digital junior en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac +2, Bachelor/Bac +3 et Mastère/Bac +5) Optez pour...
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Alternance Chef de Projet Digital junior
il y a 1 semaine
Versailles, France ISCOD Temps pleinResponsabilités Identifier les besoins (brief, conseil, préconisation) Élaborer le cahier des charges et le planning de réalisation Coordination de projets web : Participer au pilotage de projets digitaux (évolutions, du site, optimisation des parcours, mise en ligne de nouvelles fonctionnalités) en collaboration avec les équipes IT, Marketing et back...
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Chef de Projet Digital junior– Alternance
il y a 5 jours
B Rue Albert Joly, Versailles, France Eluxtravel Temps pleinDans le cadre du renforcement de notre équipe projet, nous recherchons un(e) Assistant(e) chef de projet digital afin d'accompagner notre Chef de Projet Senior sur le pilotage et le suivi de projets digitaux ainsi que celui de mutualisation des outils et de process d'une de nos marques.Ce poste est une opportunité idéale pour un profil rigoureux et...
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Chef de Projets Marketing Junior BtoB
Il y a 4 minutes
Versailles, France Culligan Temps pleinDepuis 90 ans et présent dans 90 pays, Culligan, leader mondial sur son secteur (en France : + de 1500 personnes, 250 M€ de CA, réseau de 70 agences), commercialise et assure le service des adoucisseurs, purificateurs et fontaines à eau. Notre raison d’être : nous transformons l’eau pour améliorer la vie au quotidien et protéger la planète pour...
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Chef Des Ventes en Gms
il y a 4 jours
Versailles, France Impact Sales & Marketing Temps pleinEntreprise: **À propos de Marvesting** Marvesting est un groupe européen de marketing opérationnel, leader sur ses marchés. Nous sommes dédiés à offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients. Marvesting recrute pour sa filiale Impact Sales & Marketing un Chef des ventes régional (H/F) expérimenté pour représenter un de ses clients...
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Chef de projet MOA H/F
Il y a 30 minutes
Versailles, France Fed Temps pleinJe suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Versailles, Un chef de projet MOA H/F...
Chef de Projet Marketing Digital
il y a 9 heures
Acteur engagé de la construction depuis 1881, le Groupe Léon Grosse se diversifie dans les métiers de la rénovation énergétique, des façades et de l’immobilier, pour mieux répondre aux enjeux de la transition environnementale et de l’urbanisme de demain. Ancrés au plus près des territoires, nos 2 700 collaborateurs s’engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous. Qui recrute ? Au sein de l'équipe Marketing Opérationnel & Digital, vous orchestrez notre présence digitale pour soutenir le développement commercial. Votre rôle pivot consiste à produire des contenus experts et à les exploiter via nos outils digitaux pour générer et nourrir des contacts qualifiés. Vous êtes également le garant de la performance et de l'évolution de nos sites web et de l'intranet. Vos responsabilités En tant que Chef de Projet Marketing Digital & Contenu F/H, vos missions sont les suivantes : Content Marketing & Brand Content Production de contenus à forte valeur ajoutée : concevoir et rédiger les supports clés pour attirer nos cibles (articles de blog, livres blancs, newsletters thématiques, cas clients). Pilotage éditorial et créatif : coordonner la création des visuels en interne ou avec des prestataires. Rayonnement de la marque : transformer nos expertises techniques en atouts marketing et marque employeur. Social media : alimenter les newsrooms des sites (Groupe et Pôles) et assurer le relai sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram). Acquisition & CRM Marketing Lead generation : exploiter les contenus pour capter des leads via des landing pages et formulaires optimisés. Marketing automation : piloter la nouvelle solution de marketing automation. Créer des scénarios de nurturing pour faire mûrir les prospects et fidéliser les clients existants. Campagnes d'acquisition : structurer et déployer des campagnes d'emailing et des plans d'acquisition ciblés pour nos différentes entités. SEO : optimiser le référencement naturel sur nos mots-clés stratégiques pour capter un trafic qualifié. Product Owner Web & Intranet Gestion de l'écosystème Web : assurer le déploiement et la mise à jour des sites pour l'ensemble des entités. Expérience utilisateur : optimiser les parcours visiteurs pour faciliter la prise de contact et garantir l'accessibilité des formulaires. Pilotage des évolutions : gérer la maintenance évolutive et l'intégration de nouvelles fonctionnalités web. Webmastering intranet : administrer l'intranet pour en faire un outil de communication interne performant. Analyse & Performanse Reporting & ROI : mettre en place un reporting régulier de l'activité digitale (Trafic, engagement, leads générés). Qualité des données : s'assurer de la bonne remontée des leads vers les équipes commerciales et de la fiabilité des données dans le CRM. Profil recherché Diplômé d’une formation Bac en Marketing, vous disposez de minimum 5 ans d’expérience en tant que Chef de projet Marketing Digital, Content Manager ou Responsable Acquisition. La sensibilité pour les secteurs de la construction durable, de la RSE ou de l'industrie est un atout majeur pour réussir dans ce poste. Compétences clés : Excellentes capacités rédactionnelles, avec l'envie de comprendre et vulgariser des sujets techniques complexes. Maîtrise des mécanismes de marketing automation (workflow, segmentation, scoring) et aisance avec les outils MarTech. Expérience confirmée dans l'administration de sites web et la gestion de projet web. Capacité à analyser les chiffres pour orienter les actions. Capacité à passer de la rédaction d'un article de fond à la gestion technique d'une mise à jour de site. Savoir-être : Force de proposition sur les contenus. Capacité à embarquer les équipes terrains dans de nouvelles stratégies. Rigueur et organisation pour gérer le multisite. Sens du service (envers les filiales et les clients internes). Envie de nous rejoindre ? Chez Léon, les rapports sont simples, loyaux et authentiques. Dans la dernière enquête Great Place to Work, 84 % de nos collaborateurs déclarent qu’il fait bon y travailler Nous sommes agiles, passionnés par la technique, et animés par un esprit entrepreneur qui nous pousse à faire bouger les lignes. L'humain, l'éthique et la diversité sont au cœur de notre modèle et nous le revendiquons. Rejoignez une entreprise inclusive qui permet à chacun de s’épanouir et d’exprimer son potentiel #J-18808-Ljbffr
