Directeur(trice) de Région

Missions Rattaché(e) à la Direction Générale, membre du CODIR et en étroite collaboration avec les autres directeurs régionaux, vous êtes responsable du pilotage, du développement et de la coordination des activités transversales de Ginger CEBTP. À ce titre, vos principales missions sont : Management & coordination Superviser les équipes impliquées dans les activités transversales (géophysique, aléa sismique, géologie, monitoring, ingénierie géotechnique, ingénierie routière etc.). Garantir la cohérence technique et organisationnelle entre les différentes divisions et assurer la coordination avec les directions régionales. Porter et décliner la stratégie du groupe au sein de votre périmètre. Développement & stratégie Développer les activités transversales auprès des clients publics et privés : collectivités, maîtres d’ouvrage, industriels, aménageurs, bureaux d’études, etc. Identifier les évolutions de marché, les opportunités de croissance et accompagner la montée en puissance de nouvelles offres. Gestion opérationnelle et financière Piloter la performance économique des activités transversales : budgets, marges, rentabilité, optimisation des ressources. Garantir le respect des engagements, des délais et de la qualité des prestations. Contribuer à l’amélioration continue des processus et à la gestion des risques techniques. Responsabilités Vous exercez les pouvoirs qui vous sont confiés par la Direction Générale, notamment : Représenter la société auprès des tiers. Passer et accepter les engagements de la société (affaires, contrats, conventions…). Gérer les affaires courantes de votre périmètre. Recruter et définir les conditions d’embauche des collaborateurs en lien avec la DRH. Profil recherché Ingénieur(e) de formation (génie civil, géotechnique, géophysique, matériaux…). Expérience solide (10 à 15 ans) en ingénierie, conseil ou conduite de projets dans des domaines techniques similaires. Compétences confirmées en management, pilotage budgétaire et gestion de centres de profit. Capacité démontrée à fédérer des équipes pluridisciplinaires, à conduire des projets stratégiques tout en sachant suivre des sujets plus opérationnels. Sens du développement commercial et aisance dans les relations avec les clients et partenaires institutionnels. Leadership, esprit d’analyse, vision stratégique et goût du terrain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre un groupe français de référence dans l’ingénierie des infrastructures. Participer au développement d’activités innovantes et stratégiques. Évoluer dans un environnement technique stimulant avec un fort esprit d’équipe. Bénéficier d’un poste clé offrant une grande autonomie et un haut niveau de responsabilité. #J-18808-Ljbffr