Ingénieur Validation et Vérification réseau

Ingénieur Validation et Vérification réseau (F/H/X) Join to apply for the Ingénieur Validation et Vérification réseau (F/H/X) role at IT Link Group Pourquoi nous recrutons ? Chez nous, vous interviendrez sur des projets à dimension nationale dans le secteur ferroviaire et serez en contact direct avec les équipes métiers. Vous intégrerez IT Link mais serez détaché.e chez notre client, au cœur d’une équipe d'environ 10 personnes. Parmi vos missions vous serez en charge de Analyser les produits et leurs spécifications Définir la stratégie de validation Mettre en place l'environnement de tests Rédiger les procédures de validation fonctionnelles et techniques Participer à l'automatisation des tests Rédiger les rapports et les recommandations Gérer les configurations documentaires et logicielles Profil Recherché Ce poste est fait pour vous si… Diplômé(e) d'un Bac +5 minimum vous avez idéalement 2 ans d'expérience au minimum sur un poste similaire (V&V avec des notions en réseaux et en développement Linux embarqué). Au delà de vos connaissances techniques, vous faites preuve de proactivité et souhaitez sortir de votre zone de confort et apprendre de nouvelles technologies. Une expérience dans le domaine du ferroviaire serait appréciée. Ce poste n’est PAS fait pour vous si… Vous n'avez jamais automatisé de test via des scripts en python ou alors si vous n'avez aucune connaissance en réseau (Ethernet/4G/5G/LTE/Wi‑Fi). Informations complémentaires Contrat en CDI pour IT Link France.Rémunération : 40 à 50 K négociable selon profil et expérience. Intégrer IT Link à Lyon, C’est Également Contribuer à des projets passionnants et au cœur des enjeux d'une métropole en plein essor (mobilité urbaine, efficacité énergétique, industrie 4.0). Rejoindre un écosystème d'innovation unique, en participant à la French Tech lyonnaise, tout en bénéficiant d'une qualité de vie exceptionnelle, entre dynamisme urbain et proximité des Alpes. A Propos Engagé.e.s pour l'égalité des chances, nous pensons que la diversité est une richesse. Nous savons respecter, apprécier et valoriser les différences de chacun.e : ce sont vos compétences et vos qualités humaines qui seront considérées. Pourquoi nous rejoindre ? Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work. Qu'est-ce que ça signifie pour vous ? Que la qualité de vie au travail et votre épanouissement sont au cœur de notre culture. 80 % de nos Linkers sont fiers de déclarer qu'ils travaillent pour IT Link, et ce n'est pas un hasard. Un accompagnement sur mesure Une équipe soudée Des projets de qualité Les Plus De La Vie Chez IT Link Titre Restaurant : vous bénéficiez de titres restaurant d'un montant quotidien de 10 euros, dont l'entreprise prend en charge 60 %. Transports 100 % pris en charge : nous prenons en charge à 100 % vos abonnements de transport en commun, vous permettant ainsi d'alléger vos dépenses et de voyager sereinement. Un avantage économique et éco‑responsable pour faciliter votre quotidien tout en soutenant la mobilité durable. Santé : un partenariat santé et bien‑être avec Alan, mutuelle digitale et performante, prise en charge à 75 % par IT Link pour le salarié et ses enfants. Outre une couverture très large, Alan offre à ses bénéficiaires de nombreux services dont l’accès à des professionnels de santé en‑dehors des horaires habituels de consultation. Accord collectif télétravail : un accord télétravail signé avec les représentants du personnel encadre la pratique du travail à distance, favorisant la flexibilité tout en assurant une organisation harmonieuse. L'accord prévoit le versement d’une indemnité de télétravail et la participation d’IT Link à l’achat d’équipement de bureau. Congés supplémentaires : vous profitez d'un congé supplémentaire tous les 4 ans en reconnaissance de votre engagement au sein de l'entreprise, de jours pour prendre soin de vos enfants malades et de jours non travaillés (JNT) définis annuellement. CSE (Comité Social et Économique) : vous avez accès, sans condition d’ancienneté, aux actions sociales et culturelles proposées par le CSE, qui incluent des réductions pour des loisirs, des activités culturelles, des événements ou encore des bons d'achat. Places en crèche : nous réservons chaque année 10 berceaux en crèche pour favoriser le retour en activité de nos Linkers. Action Logement : les dispositifs proposés par Action Logement vous permettent de bénéficier d'aides pour la recherche d’un logement, le financement de travaux ou d'un dépôt de garantie, une prise en charge partielle des frais de déménagement, ou encore des prêts à taux avantageux pour l'achat d’un logement. Blablacar Daily : grâce à la solution de covoiturage "domicile‑travail" avec Blablacar Daily, vous pouvez facilement organiser vos trajets quotidiens avec vos collègues. Cette plateforme pratique et éco‑responsable vous permet de partager vos déplacements, de réduire vos coûts et votre empreinte carbone tout en optimisant votre temps. Forfait Mobilité Durable : en tant que collaborateur, vous bénéficiez du Forfait Mobilité Durable, d'un montant de 550 euros par an. Ce dispositif vous permet de financer l'achat de solutions de mobilité écologiques, telles qu'un vélo, un vélo électrique ou tout autre moyen de transport respectueux de l'environnement. Handicap : des outils de sensibilisation sont mis en place ainsi que l’accès à tout moment à notre référente handicap. Générosité : rejoignez les Linkers qui participent à l’arrondi sur salaire avec abondement de l’entreprise pour soutenir des causes qui vous tiennent à cœur. #J-18808-Ljbffr