Infirmier coordinateur

Offre n° 201CBTV Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC) Besoin émis le 03/12/2025 : Infirmier coordinateur (H/F) en CDI Cadre au forfait jours : 23 repos cadres/an Rémunération : 43 000€ - 50 000€ annuel Contexte du poste : Rejoignez une filière "Personnes âgées & Domicile" axée sur l'inclusion sociale, la qualité de vie au travail et l'épanouissement des résidents et professionnels. La Croix-Rouge française, acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, gère 600 établissements. Le pôle gérontologique de la Haute-Vienne comprend un EHPAD neuf de 75 places, un SSIAD, un Centre de ressources Territorial et une équipe Alzheimer. Notre besoin : Suite à un départ pour rapprochement familial, nous recherchons notre nouvel.le IDEC. Sous la responsabilité de la Directrice et en lien avec le médecin coordonnateur, vous encadrerez et coordonnerez les activités soignantes, assurerez le management de l'équipe (18 aides-soignants, 4 infirmiers - H/F) et optimiserez les ressources. L'EHPAD dispose également d'une maitresse de maison qui assure le suivi logistique et celui de l'équipe d'ASH. L'EHPAD propose des espaces de vie modernes, d'un PASA, d'un bistrot, d'un jardin thérapeutique et d'équipements dédiés au bien-être des salariés. Responsabilités Encadrement d'équipe: Animation, recrutement, développement des compétences, qualité de vie au travail, avec l'objectif de fédérer les équipes en place grâce à des pratiques managériales adaptées (rituels collectifs et individuels). Coordination des soins: Élaboration de projets personnalisés des bénéficiaires, organisation & planification des soins, évaluation des besoins pour garantir un accompagnement optimal, élaboration des plannings et gestion des remplacements. Expertise paramédicale: Accompagnement personnalisé, gestion des dossiers et veille aux bonnes transmissions pour garantir la continuité des soins, promotion de la bientraitance. Qualité et gestion des risques: Rédaction de protocoles liés aux soins et au circuit du médicament, veille au respect des normes sanitaires, participation aux process d'amélioration continue. Optimisation des ressources: Identification des besoins en matériels et gestion des stocks sensibilisation des équipes à l'utilisation optimale des ressources, organisation des services (optimisation de l'occupation des places et des lits). Profil recherché Diplômé(e) en soins infirmiers avec une formation en management, vous avez une expérience solide en poste similaire. Autonome, responsable et doté(e) de compétences managériales, vous savez fédérer une équipe et garantir la qualité des soins. Maîtrise des outils bureautiques requise. Avantages proposés Compte Épargne Temps Évolution de rémunération Prime de fin d'année Mutuelle avantageuse Accompagnement social Conditions contractuelles Type de contrat CDI. Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée. Travail les week-ends et jours fériés. En contact avec du public. Salaire Salaire brut : Annuel de 43000.00 Euros à 50000.00 Euros sur 12 mois Primes Complémentaire santé Compte épargne temps Accompagnement social Profil souhaité 2 An(s) - Animation d'équipe. Cette expérience est indispensable. Expérience Bac+3, Bac+4 ou équivalents Encadrement santé- Diplôme IDE + formation management. Cette formation est indispensable. Informations complémentaires Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées Employeur 20 à 49 salariés C'est dans EHPAD tout neuf doté de magnifiques espaces de vie fonctionnels, ergonomiques et confortables pour que les résidents se sentent chez eux que vous exercerez vos fonctions. De nombreux dispositifs font de cet EHPAD un véritable lieu de vie : Centre de ressources territorial, PASA, bistrot associatif, jardin thérapeutique, terrain de pétanque, nombreuses animations et une implication réelle des résidents dans les projets. D'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr