Alternance - Juriste Droit Social (x/f/m)

Nous sommes à la recherche à compter de septembre 2025 d'un(e) alternant(e) en tant que Juriste droit social au sein de l’équipe Employee relations and HR compliance composée de 3 juristes.L’aventure dans une scale-up en pleine croissance et en perpétuelle évolution te tente ? Tu y vois un terrain de jeu pour apprendre et développer une expertise concrète en droit du travail ? Rejoins-nous Tes missions :Tu travailleras en étroite collaboration avec les deux juristes droit social sur le périmètre France. Plus généralement, tu pourras être amené(e) à collaborer avec l’ensemble des équipes RH (HRBP, administration du personnel, paie, sirh…), ainsi qu’avec différents autres services lors de projets transverses.Tu participeras au développement et à la pérennité de l'activité de Doctolib au travers des missions suivantes (liste non exhaustive) :Participation à la gestion des relations individuelles :Rédaction et optimisation des modèles de courriersSupport juridique et opérationnel auprès des HRBPAnalyse et traitement des situations individuelles et propositions de solutions concrètes adaptéesParticipation au suivi des pré-contentieux et contentieuxParticipation à la gestion des relations collectives :Participation à la préparation des réunions CSE et de ses commissionsGestion administrative des relations sociales (procès-verbaux, calendrier social, heures de délégation…)Mise à jour de la BDESEContribution à l’élaboration du bilan social 2026Participation à la préparation d’accords collectifs d’entrepriseAutres tâches :Création d’une veille juridique mensuelleRédaction de notes juridiques à destination d’interlocuteurs variés (juriste, RH, opérationnels…)Conception de supports de formation interneParticipation aux projets transverses RHLes qualités attendues pour ce posteAvant de poursuivre ta lecture, si tu n'as pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que tu penses que cette description de poste correspond à tes compétences et à tes besoins, nous t’encourageons tout de même à postuler Tu pourrais être le prochain membre de notre équipe si tu :Préparation d’un Master 1 ou 2 en Droit Social/Droit du TravailExcellentes capacités rédactionnelles et relationnellesMaîtrise des outils de recherche juridiqueRigueur et prise d'initiativesCuriosité intellectuelle et proactivitéCe serait fantastique si tu avais aussi :Une première expérience en droit social (stage/alternance) est un plusNotre offreUn programme d’onboarding complet, avec la Doctolib Academy et de nombreuses sessions de formation au sein de ton équipeDes programmes de formations complets (langues, soft skills, compétences techniques)Solidarity Days - 2 jours de volontariat par an pour aider des associations oeuvrant dans le domaine de la santéUne offre de bien-être avec notre partenaire Moka.careDe nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration et de bien-êtreUne subvention du comité d'entreprise pour rembourser une partie de l'adhésion à un club de sport ou autre activité de loisirUne carte Swile et de nombreuses offres de restauration au sein de nos locauxUne politique de travail flexible avec un mode hybride et au bureauLe processus de recrutementEntretien téléphonique RH (30 minutes)Entretien opérationnel (60 minutes)Cas pratiqueDétails du posteAlternance à partir de Septembre 2025Levallois-PerretRythme d'alternance : à définir selon l'écoleRémunération : à définir selon profilCe poste est éligible au télétravail partielChez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous #J-18808-Ljbffr