Technico-commercial(e) H/F

Offre n° 201GBFLTechnico-commercial(e) H/F - (Ille-et-Vilaine, 35)ThermO2, entreprise familiale spécialiste du chauffage depuis 12 ans, poursuit son développement et recherche un(e) Technico-commercial(e) pour renforcer sa présence en Ille-et-Vilaine.Vos missions:Rattaché(e) au Dirigeant de l'entreprise, vous aurez pour responsabilités de :- Développer activement votre chiffre d'affaires par une prospection personnelle et régulière auprès des particuliers (galeries commerciales, foires, démarchage terrain, etc.).- Réaliser une étude thermique (après formation interne) afin de déterminer avec précision les puissances nécessaires au logement et proposer des solutions adaptées.- Assurer le suivi complet de vos dossiers : de la proposition commerciale jusqu'à la réception des travaux, y compris la gestion des demandes de paiements des subventions pour vos clients.- Fidéliser vos clients et entretenir une relation de confiance durable pour assurer une continuité des recommandations.Votre profil:- Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie en vente, idéalement dans le domaine de l'énergie, du bâtiment ou d'un secteur technique.- Vous avez le goût du challenge et un excellent sens du contact.- Vous êtes autonome, persévérant(e) et motivé(e) par l'atteinte de vos objectifs.Ce que nous vous offrons :Rémunération attractive : fixe 1 500 € + commissions de 3 à 10 % du CA (+ primes & challenges).Le salaire moyen d'un(e) commercial(e) confirmé(e) chez nous atteint 55 000 € nets annuels.- Équipements : ordinateur portable, imprimante portable, téléphone portable.- Moyens de mobilité : forfait frais ou véhicule d'entreprise avec remboursement carburant.- Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle d'entreprise.- Perspectives d'évolution : un parcours évolutif vers un poste de Chef des Ventes à moyen terme pour les plus performants, si les indispensables d'un excellent vendeur font surface : prospection, écoute, persévérance, esprit de conquête, sens du management, sens de l'organisation pour gérer efficacement vos rendez-vous et dossiers, et envie de s'investir dans une entreprise à taille humaine avec un vrai projet collectif.- Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et engagée.Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV : nous serons ravis d'étudier votre candidature.Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeSalaireSalaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 5000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéComissions de 3 à 10 % sur le chiffre d'affaireDéplacements Déplacements: FréquentsProfil souhaitéExpérience2 An(s) Cette expérience est indispensableCompétencesEtablir un devisEtablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)Informations complémentairesQualification : Employé qualifiéSecteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locauxEmployeur0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)Reconnue pour son expertise, notre société assure les études de puissance, la pose, la maintenance et l'entretien de son parc d'installations en interne. Spécialiste de la rénovation énergétique et thermique, nous travaillons avec des partenaires de référence (Mitsubishi, Panasonic, Intuis, Jolly Mec.) et bénéficions du label Home Partenaire Mitsubishi Electric, station technique agrée, parmi un réseau de seulement 600 professionnels dans toute la France, gages de qualité et de fiabilité .D'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr