Responsable logistique

En conformité avec la stratégie du groupe ENVIRONNEMENT RECYCLING, le ou la responsable logistique organise, coordonne et gère les flux de marchandises entrants et sortants et veille à optimiser la gestion des stocks. Il, elle garantit la qualité de services à ses clients, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Dans ce cadre, nous recherchons notre responsable logistique pour assurer les missions suivantes : • Pilotage des flux logistiques et du stockage • Anticiper et définir les besoins humains, financiers et techniques en lien avec sa hiérarchie. • Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, d'expédition, de livraison. • Planifier l'organisation du travail des collaborateurs en tenant compte des absences. • Organiser le flux d'informations entre les différents services. • Veiller au respect des délais de livraison. • Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Mise en œuvre et suivi de la politique de performance logistique • Assurer la maîtrise et/ou la réduction des coûts, ainsi que le suivi budgétaire. • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique, faire face aux éventuelles anomalies ou dysfonctionnements. • Proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue (GDAO...). • Réaliser une veille quant au processus d'amélioration continue des prestations logistiques. • Établir, suivre et garantir les objectifs de qualité, en lien avec la production. • Analyser les indicateurs de satisfaction clients (par exemple : qualité des livraisons, du respect des délais). • Participer à l'élaboration et à l'alimentation du projet stratégique de gestion des flux en lien avec sa hiérarchie. Suivi des relations avec les clients et les fournisseurs • Assurer un échange constant avec les clients concernant la qualité et les délais de livraison. • Sélectionner et négocier avec les sous-traitants (transporteurs, transitaires, etc.). • Suivre les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs. • Suivre et gérer les éventuels litiges. Encadrement d'équipes • Animer et coordonner les activités des équipes. • Évaluer la performance des équipes et remonter les informations à la direction. • Évaluer et définir les besoins de recrutement en lien avec le service RH. • Gérer les effectifs (absences, congés, repos, remplacements, roulements d'équipes, etc.). Type de contrat CDI Durée du travail 35H/semaine Temps de travail Travail en journée Déplacements Jamais Salaire Salaire brut annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 13.0 mois Intéressement / participation Complémentaire santé Profil souhaité Expérience 4 An(s) – Cette expérience est indispensable Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Logistique – Cette formation est indispensable Compétences Former le personnel aux procédures logistiques – Cette compétence est indispensable Négocier avec les transporteurs pour des tarifs compétitifs – Cette compétence est indispensable Optimiser la performance individuelle ou de groupe – Cette compétence est indispensable Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application – Cette compétence est indispensable Suivre le système d'informations de gestion – Cette compétence est indispensable Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges – Cette compétence est indispensable Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés) – Cette compétence est indispensable B – Véhicule léger – Ce permis est indispensable Savoir‑être professionnels Faire preuve de leadership Faire preuve de rigueur et de précision Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Informations complémentaires Qualification : Agent de maîtrise Secteur d'activité : Transports routiers de fret de proximité #J-18808-Ljbffr