CDP 2 ans

Description de la Caisse des DépôtsAvec ses filiales et ses partenaires stratégiques, la Caisse des Dépôts constitue le premier pôle financier public. Investisseur de long terme au service de l'intérêt général et du développement économique du pays, la Caisse des Dépôts se charge de plusieurs missions, dont la protection de l'épargne populaire, le financement et soutien du logement social, la gestion des mandats publics, l'accompagnement des Français dans leurs parcours de vie et la contribution au développement économique.La Caisse des Dépôts Etablissement Public s'organise en quatre métiers : la Banque des Territoires, la Gestion d'actifs, la Gestion des participations stratégiques, et les Politiques sociales.La Direction des affaires juridiques, conformité et déontologie (DAJCD) vise à créer un ensemble commun pour dégager de nouvelles synergies dans la saisine, le traitement et la résolution de questions à la jointure du droit, de la règlementation bancaire et financière et de la déontologie.Description du posteRattachement hiérarchique et organisation :Le poste est rattaché hiérarchiquement à la Responsable du département Déontologie et conduite des affaires au sein du Pôle déontologie et conformité opérationnelle de la Direction des affaires juridiques, de la conformité et de la déontologie (DAJCD).Au sein de l'équipe Déontologie et conduite des affaires, il assure un rôle d'expert conformité, particulièrement sur les thématiques relatives à la déontologie financière (dispositif MAR-MAD - abus de marchés).A ce titre il contribue notamment au maintien à jour et en conformité du corpus documentaire “abus de marchés” (dispositif de prévention / surveillance / gestion des risques, enregistrements téléphonique, gestion de l'information privilégiée, comitologie “ MAR ”) de l'Etablissement et contribue à son déploiement opérationnel en lien avec les équipes des métiers concernés (gestion d'actif, pilotage des participations stratégiques, direction des finances, direction de l'exécution des opérations économiques et financières). Il coordonne la mise à jour annuelle de la cartographie des risques dédiée aux abus de marchés de l'Etablissement public pilotée par la DAJCD et contribue à l'amélioration continue de cet exercice.Il est mobilisé ponctuellement sur les autres domaines d'intervention du département (suivi de projet, rédaction de doctrine, conduite d'analyses de déontologie, suivi des incidents de déontologie, reporting, conception de supports de communication / sensibilisation / formation, ...)MissionsL'analyste conformité :Participe à la définition de la norme de déontologie financière :Conception et formalisation des normes internes de l'Etablissement public en matière de conformité sur les sujets de déontologie financière / abus de marchés ;Élaboration et actualisation des outils d'identification et d'évaluation des risques (référentiels, classifications et cartographies des risques abus de marchés) ;Participe au traitement des saisines adressées au déontologue :Préparation des projets de réponses sur des dossiers liés à l'application de la doctrine "abus de marché" (transaction personnelles, gestion des situations dérogatoires, tenue des listes d'initiés, ...);Analyse et traitement des alertes de 2nd niveau générées par les outils de surveillance automatisée de opérations au regard du risque MAR;Participe au déploiement opérationnel du dispositif de déontologie financière :Mise à jour annuelle, en lien avec les métiers concernés de la cartographie des risques pilotée par la DAJCD ;Administration de l'outil interne de gestion du classement déontologique des collaborateurs, des transactions personnelles et des listes d'interdiction / de surveillance / d'initiés ;Contribution à la définition des scénarios de détection et au paramétrage des outils de surveillance, le cas échéant en lien avec les équipes métiers concernées ;Contribue au suivi des incidents en matière de déontologie financière et aux exercices de cartographie des risques opérationnels et de non-conformité en lien avec la Direction des risques Groupe ;Participe à la veille opérationnelle et de conformité sur les thématiques de la déontologie financière :Identification des évolutions législatives et réglementaires et analyse des publications institutionnelles (autorités ou associations professionnelles de Place) en lien avec la conformité MAR / MAD ;Identification des impacts réglementaires sur le dispositif opérationnel et actualisation du corpus procédural ;Participation aux chantiers conformité pilotés par la DAJCD.Participe à l'animation des filières de la fonction conformité en lien avec les directions opérationnelles de l'Etablissement public, les départements culture et avis conformité et pilotage des filières conformité Groupe :Accompagnement et apport d'expertise aux directions (réponses aux saisines en matière de déontologie financière) et correspondants des filiales dans la mise en œuvre des dispositifs (en lien avec le département pilotage des filières conformité Groupe) ;Contribution à l'élaboration des formations et animation de formations en matière de déontologie financière ;Contribution à l'élaboration des actions de sensibilisation relatives à la déontologie financière.Participe à la rédaction des reporting sur le pilotage de la conformité au sein du Groupe en lien avec le département Synthèse et coordination Groupe.Profil recherchéLa CDC fonde le recrutement sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Formation initiale en conformité, droit ou finance, idéalement complétée d'une expérience en matière de conformité bancaire et financière dans le domaine de la prévention / gestion des abus de marchés.Goût pour les questions éthiques et déontologiques et bonne connaissance de la réglementation en matière de déontologie financière / abus de marchés (MAR-MAD, réglementation AMF, réglementation contrôle interne bancaire et financier, ...).Bonne connaissance des activités de marché et des instruments financiers.Qualités requisesCapacité à travailler en équipe et en réseau, très bonne aptitude rédactionnelle, aisance dans l'utilisation des outils numérique et goût pour l'innovation, forte implication personnelle et autonomie, capacité à conduire des projets, capacité à faire évoluer le contenu du poste en fonction des priorités.Rigueur, discrétion, adaptabilité et aisance relationnelle, capacités d'analyse et de synthèse.Une bonne maîtrise des outils bureautiques et de l'anglais est un plus. #J-18808-Ljbffr