Software Asset Manager IT H/F

Intitulé du poste Software Asset Manager IT H/F – Basé à Montrouge (92) Missions principales Vous vous assurez de la conformité de l’installation logicielle de l’organisation, afin de réduire les risques liés aux audits éditeurs. Vous optimisez les usages et les coûts des licences, des maintenances et des services cloud, et vous apportez une expertise à la DSI, à la direction achats et à la direction juridique dans leurs relations techniques courantes avec les éditeurs de logiciels. Conformité logicielle Prévoir et coordonner les inventaires logiciels au sein de l’organisation (recensement et analyse des contrats et des licences, maintenances et abonnements acquis, inventaires des usages actuels et de leurs possibles évolutions). Collecter, vérifier et centraliser les données d’inventaires. Analyser la conformité au contrat : vérifier que les installations et les usages sont conformes aux droits acquis, aux contrats et aux règles de licensing des éditeurs. Évaluer les écarts et les risques. Proposer des plans d’actions, en lien avec les équipes IT, pour réduire les risques et restaurer, le cas échéant, la conformité. Gérer dès leur démarrage les audits éditeurs et coordonner les actions des Achats, du juridique et des équipes IT. Gestion des processus Garantir le maintien des référentiels liés aux licences. Gérer les inventaires logiciel au sein de l’outil Flexera. Coordonner les initiatives SAM internes à CACIB, y compris avec les entités de l’International. S’assurer de la cohérence des processus SAM et de leurs évolutions avec ceux des Achats et de son Infogérant CAGIP. Compléments En lien avec les fonctions IT de CACIB et des partenaires au sein du Groupe Credit Agricole, assurer la mise en œuvre d’optimisations telles que les transferts de droits. Identifier des leviers contractuels et techniques permettant de contrôler ou réduire les besoins en logiciels et/ou les coûts. Informer les prescripteurs et/ou les Achats des modalités de comptage des licences, pour chiffrer et optimiser les coûts, notamment en phase d’acquisition ou de renouvellement. Évaluer avec le contrôle de gestion les économies associées à ces optimisations, les impacts et les coûts éventuels de mises en œuvre. Localisation du poste Montpellier – verzr Formation / Spécialisation Ecole d'ingénieur, université Niveau d'expérience minimum Finance, risques, opérations, projets transverses. Compétences recherchées Compétences métiers : Compétences indispensables dans la fiabilisation et l'analyse de données (excel). Connaissances IT et maîtrise de l'anglais nécessaires à la tenue de poste. Connaissances souhaitées sur les métriques de l’un des éditeurs suivants : Microsoft, IBM, Oracle. Des fonctions antérieures dans l'Audit IT, l'achat IT ou encore le RUN applicatif dans le secteur bancaire constitueraient un plus. Compétences transverses: Capacité à coordonner des actions entre les composantes représentées au CODIR GIT en France et, lorsque nécessaire, en coordination à l’international. La majorité des postes est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie. Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous. Plus d’informations Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c’est contribuer au développement d'une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes *The Banker, Juillet 2025 #J-18808-Ljbffr