Emplois actuels liés à Avocat(e) / droit des affaires, droit social et droit pénal - Paris - Ricard Ringuier & Associés

  • Avocats Passionnés Par Le Droit Rural

    il y a 6 jours

    Paris 1er, France TERRE DE DROIT Temps plein

    Vous êtes un avocat talentueux à la recherche d'une opportunité professionnelle unique dans le domaine du droit rural ? TERRE DE DROIT est à la recherche de professionnels passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. En tant qu'avocat spécialisé en droit rural, vous aurez l'occasion de travailler sur une variété de dossiers...

  • En Droit Pénal Des Affaires

    il y a 6 jours

    Paris, France Racine Temps plein

    Fondé il y a 40 ans, le cabinet Racine est aujourd’hui l’un des principaux cabinets d’avocats français, indépendant, multi spécialiste en droit des affaires. **Présentation de l’activité** L’équipe droit pénal des affaires / compliance de Racine est composée d’un associé et de deux avocats. Ils accompagnent nos clients sur...

  • Avocat (H/F) - Droit Social / Droit Du Travail

    il y a 1 semaine

    Paris, France Titan Partners Temps plein

    Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit. La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter ! **Le poste**: Le poste Nous recrutons pour un cabinet d'Avocats reconnu sur la place parisienne. Réputé pour ses expertises de pointe dans le domaine du droit des...

  • Stage Juridique Droit Pénal Des Affaires Et Regulatory

    il y a 7 jours

    Paris, France A&O Shearman Temps plein

    A&O Shearman est un nouveau cabinet d’avocats international de tout premier plan, avec 48 bureaux dans 29 pays à travers le monde. Notre maîtrise du droit anglais, américain et des règlementations des marchés les plus dynamiques du monde, nous permet d’offrir un conseil inégalé et des services sur mesure à nos clients. Nous travaillons sur des...

  • Avocat (H/F) - Droit Social / Droit Du Travail - Temps Partiel

    il y a 2 semaines

    Paris, France Titan Partners Temps plein

    Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit. La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter ! **Le poste**: Nous recrutons pour un cabinet d'Avocats reconnu sur la place parisienne. Réputé pour ses expertises de pointe dans le domaine du droit des affaires...

  • Avocat Droit Pénal Routier 1 An

    il y a 6 jours

    Paris 17e, France FED Legal Temps plein

    **Je suis Natacha Bouchaala, consultante exécutive chez Fed Légal, spécialisée dans le recrutement des métiers juridiques et fiscaux.** **Votre fonction**: Je recherche pour l'un de mes clients, un cabinet d'avocats à taille humaine à Paris et spécialisé en droit pénal routier et dans le contentieux du permis à points, un avocat collaborateur...

  • Avocat Collaborateur en droit social et contentieux

    il y a 5 jours

    Paris, France Geoffrey Cennamo Temps plein

    Le cabinet d’avocats CENNAMO, spécialisteen droit social, pénal et commercial, propose un poste de collaborateur(trice)libéral(e), à temps plein en conseil et contentieux en droit du travail. Notre activité contentieuse représenteenviron 70% de l’activité globale du cabinet. Vos missions Le/La collaborateur/trice aura pourprincipales missions de...

  • Avocat en Droit Social

    il y a 1 semaine

    Paris, France FIDAL Temps plein

    Descriptif du poste Dans le cadre de sa croissance, le bureau d’Orléans recrute un(e) avocat(e) en Droit Social Rejoindre le bureau d’Orléans, c’est rejoindre: Une équipe ambitieuse ; Une équipe ayant de multiples compétences et de multiples expertises ; Une équipe forte de la diversité de ses talents ; Votre mission ? - Au sein d'une équipe...

  • Avocat(e) droit du travail

    il y a 3 jours

    Paris, France Cassius Avocats Temps plein

    Cassius Avocats, cabinet en droit du travail et droit des affaires, à taille humaine, situé avenue des Champs-Élysées à Paris (75008) recherche un(e) collaborateur(trice) en droit social disposant d'une expérience minimale de 4 ans.Le(la) candidat(e) devra faire preuve d'une autonomie complète dans la gestion des dossiers, tant en conseil qu'en...

  • Avocat(e) collaborateur(rice) en droit de la construction

    il y a 6 jours

    Paris, France Harlay Avocats Temps plein

    A vocat (e) Collaborateur (rice) en droit de la CONSTRUCTION Harlay avocats est un cabinet à taille humaine, composé de 14 Associés et 26 Collaborateurs intervenant dans les domaines suivants : Droit public des affaires ; Droit de la construction ; Corporate ; Droit fiscal ; Droit social ; IP /IT L’équipe droit public des affaires/droit de la...

Avocat(e) / droit des affaires, droit social et droit pénal

il y a 1 jour

Paris, France Ricard Ringuier & Associés Temps plein

Missions et responsabilités Vous rejoignez le cabinet Ricard Ringuier & Associés composé de 2 associés à Paris et 1 associée à Lyon, de 3 collaboratrices et 2 assistantes. L’activité du cabinet est pluridisciplinaire : droit des affaires (1/3), droit social (1/3) et droit pénal (1/3). Vous avez une vision transversale du droit et une approche globale des dossiers. Vous intervenez auprès des deux associés à Paris : - Antoine Ricard pilote l’activité contentieuse (droits des affaires, droit social et droit pénal). - Bruno Ringuier gère l’activité de conseil (droit des affaires et droit social). En complément, vous travaillez toujours en équipe avec l’assistante juridique et parfois un autre collaborateur. Le collectif est au cœur de la façon de fonctionner du cabinet. La clientèle est variée (de la startup aux grandes entreprises structurées avec un service juridique en passant par des PME/TPE, des particuliers et des associations) de même que les secteurs d’activité concernés, vous permettant de diversifier les interlocuteurs et les typologies de dossiers dans le cadre de votre pratique. Vous serez formé à la méthodologie mise en place par le cabinet pour traiter et gérer les dossiers, ce qui vous permettra d’être rapidement opérationnel et intégré à la dynamique de l’équipe. Les associés mettent un point d’honneur à respecter strictement l’éthique professionnelle telle que définie par le serment d’avocat. Des objectifs annuels, individuels et collectifs, sont définis et fixés par les associés. L’ensemble est pensé pour apporter aux clients un travail de qualité, une défense efficace, adaptée et humaine. Rémunération et avantages Rétrocession fixe selon profil et expérience; Prime d’été d’un demi-mois de rétrocession selon l’atteinte d’objectifs collectifs semestriels du cabinet; Prime de fin d’année d’un mois de rétrocession selon l’atteinte des objectifs collectifs annuels du cabinet ; 6 semaines de congés à partir de la 2e année révolue au sein du cabinet. Environnement de travail Les locaux sont situés au cœur du Marais. Le cabinet est soucieux de préserver l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle de ses collaborateurs. Les horaires se rapprochent du 9h-19h (sauf audiences tardives) : les journées de travail sont denses, le travail est exigeant, mais les soirées, week-ends et vacances sont sanctuarisés. L’organisation du Cabinet permet le développement de votre clientèle personnelle. Le télétravail ponctuel est possible, s’il est prévu en amont et en bonne intelligence pour s’organiser. Le cabinet porte un soin particulier à respecter la qualité de vie au travail des collaborateurs. Chaque année, une synthèse des pistes d’amélioration quant à la vie du cabinet, issue des entretiens annuels d’évaluation, est restituée auprès de tous les membres du cabinet afin d’envisager ensemble des solutions. L’ensemble de l’équipe s’implique pour vous permettre de progresser et de participer au développement du Cabinet. Vous pouvez être force de proposition. Compétences et qualités requises Titulaire du CAPA, avec une expérience d'avocat de 0 à 3 ans ; Un intérêt pour la pluridisciplinarité, une vision transversale du droit et une expérience significative dans une ou plusieurs des matières traitées au cabinet ; Le goût du travail en équipe et le souhait de participer au développement du collectif ; Forte aisance rédactionnelle, et maîtrise totale de la grammaire/syntaxe/orthographe ; Culture Générale développée ; Rigueur ; ténacité ; autonomie ; curiosité/agilité intellectuelle ; humilité et empathie ; goût de la défense, sont des qualités personnelles recherchées par le cabinet. Processus de recrutement Entretien avec 1 associé + 1 collaboratrice Entretien avec 1 associé Entretien avec des membres de l’équipe #J-18808-Ljbffr