Directeur Technique Ingénierie

QUI SOMMES‑NOS ? Chalon Mégard Nous sommes un acteur incontournable dans la conception, la fabrication, l’installation et la maintenance d’équipements spéciaux dédiés à la production de fromages à pâte pressée AOP. Reconnu pour notre savoir‑faire depuis notre création en 1920, nos machines sont fabriquées en France et sont exportées dans le monde entier. Partenaire privilégié des fruitières et des groupes laitiers industriels, nous contribuons à la production de marques alimentaires emblématiques telles qu’Entremont, Chabert et Les Monts de Joux. Filiale de Synext Group, une entité composée de 3 autres sociétés expertes des équipements laitiers et fromagers, notre mission dépasse la simple conception de machines. En tant qu’équipementier, nous poursuivons un objectif : participer à l’élaboration d’une alimentation de qualité en fournissant des installations très performantes, adaptées aux enjeux actuels de production et de consommation. Travailler chez Chalon Mégard, c’est intégrer une PME à taille humaine qui offre des perspectives de développement en France et à l’international sur un large panel de métiers techniques. C’est faire partie d’une entreprise qui agit concrètement pour la réduction de son empreinte carbone à travers le développement de procédés technologiques innovants. C’est évoluer dans un environnement collaboratif et stimulant qui favorise la qualité de vie au travail, le développement des compétences et la performance. LE POSTE QUE NOUS PROPOSONS Ce recrutement intervient dans le cadre d’une création de poste. Rattaché au Directeur d’Usine, votre rôle consiste à piloter et coordonner l’ensemble des activités des bureaux d’études (environ 11 personnes) afin de garantir la conception, la mise au point et l’intégration des solutions techniques dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délai. Vos principales missions sont les suivantes : Management des équipes Vous pilotez et animez les Bureaux d’Études Mécaniques et Process, et encadrez le Responsable du Bureau d’Études Automatisme/Électricité. Vous accompagnez le développement des compétences, favorisez la transversalité et instaurez une dynamique de collaboration et de performance durable au sein des équipes. Pilotage technique Vous définissez et validez les orientations technologiques, en garantissant la conformité des études aux normes applicables et aux exigences clients. Vous supervisez les études de conception Mécanique et Process, assurez la coordination avec le Bureau d’Études Automatisme/Électricité et veillez à l’application des standards et bonnes pratiques du Groupe Synext. Vous structurez et formalisez les référentiels métiers et procédures techniques. Organisation et planification Vous priorisez les activités, optimisez l’allocation des ressources et pilotez la charge de travail. Vous assurez la coordination entre les pôles études, suivi de projets, production et montage afin de garantir la tenue des délais, des coûts et des objectifs de qualité. Amélioration continue Vous déployez une démarche d’amélioration continue en mettant en place des standards, notamment en conception, et en développant des outils de pilotage, de suivi et de reporting. Vous contribuez activement à l’optimisation des processus, de la performance technique et de la fiabilité des solutions livrées. Relations internes et externes Vous êtes l’interlocuteur technique privilégié des services internes (avant‑projets, production, qualité, achats) et assurez des échanges efficaces avec les clients, fournisseurs et sous‑traitants. Vous animez et coordonnez les sous‑traitances, y compris au sein du groupe, dans une logique de partenariat et de performance globale. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Qualifications : Vous avez des qualifications dans le domaine de la conception de produits industriels à connotation mécanique. Expérience professionnelle : Vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience réussie dans le management d’un ou plusieurs Bureaux d’Études en environnement industriel. Une expertise acquise idéalement dans la machine spéciale agroalimentaire ou plus largement dans les industries de transformation de liquides (pharmaceutique, cosmétique, etc.) sera fortement appréciée. Compétences spécifiques : Maîtrise des techniques de conception (CAO/DAO), management de projets et d’équipes techniques pluridisciplinaires, connaissances en mécanique et notions en automatisme/électricité/informatique industrielle/process (génie des procédés), maîtrise de l’anglais technique (lu, écrit, parlé). Vous vous démarquez par votre esprit d’équipe, votre professionnalisme et votre engagement à toute épreuve. Bon communiquant, vous avez également une bonne capacité d’adaptation et une culture du résultat qui vous pousse à remettre en question et améliorer vos pratiques. Ces qualités personnelles garantissent votre réussite et votre bonne intégration au sein de nos équipes. VOTRE RÉMUNÉRATION ET VOS AVANTAGES Rémunération : À négocier selon votre expérience. Les avantages du poste : Statut Cadre, forfait 218 jours (horaires flexibles, RTT), poste à forte composante technique et managériale offrant une position stratégique clé au sein de l’entreprise. Les avantages sociaux : Prime de participation et d’intéressement, 13ème mois (mensualisé), prime de transport, avantages CSE (billetteries, arbre de noël, chèques‑vacances), avantages conventionnels de la métallurgie (primes/congés supplémentaires). POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intervenez sur des projets de plusieurs milliers/millions d’euros ; Vous avez une vue 360° du cycle de vie d’une machine, de sa conception à sa maintenance ; Vous travaillez pour des fruitières et des grands groupes de l’industrie agroalimentaire ; Vous évoluez dans un univers technique pluridisciplinaire passionnant ; Vous apprenez au contact d’experts métiers facilitant ainsi votre montée en compétence ; Vous bénéficiez d’un plan de formation personnalisé tout au long de votre carrière ; Vous intégrez une société où les circuits de management sont courts et les décisions rapides ; Vous rejoignez une entreprise qui est soutenue dans son développement par Synext Group. STATISTIQUES SUR NOS COLLABORATEURS 91 % de nos employés sont satisfaits de l’équilibre entre leur vie professionnelle et personnelle ; 88 % de nos collaborateurs se sentent épanouis dans l’entreprise ; 95 % de nos nouvelles recrues sont satisfaits de leur parcours d’intégration. Parce que notre situation géographique vous offre un cadre de vie agréable : Montréal-la-Cluse, située au cœur du Haut-Bugey, est une ville qui combine le charme de la nature et l’accessibilité. À seulement 50 minutes de l’aéroport de Lyon Saint‑Exupéry, elle est proche des principaux axes routiers et ferroviaires, ce qui lui confère une position géographique stratégique. Entre montagnes, rivières et paysages préservés, elle offre également une qualité de vie incomparable, avec des infrastructures modernes. C’est aussi un terrain de jeu idéal pour les adeptes des sports d’hiver. Envie d’en savoir plus ? Cliquez ici. AUTRES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Notre processus de recrutement : il se compose à minima d’un entretien RH et MANAGER. Notre processus d’intégration : il est personnalisé et tient compte de votre parcours professionnel. Tous les termes employés dans cette offre d’emploi se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin. Dans le cadre de notre démarche qualité, nous nous engageons à répondre à tous nos postulants. Au titre de nos engagements RSE, Synext Group et ses filiales étudient à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Convaincus de l’importance de la mixité et de la diversité, nous recrutons et valorisons tous les talents  #J-18808-Ljbffr