Expert •e CommVault

A propos de l'entreprise : Nous croyons en la force du courant et en sa capacité à entraîner chacun, tout en respectant les différences. C'est d'ailleurs comme cela que s'est construit le groupe Blue Soft. Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. Nos talents bleus s'unissent pour naviguer ensemble et vivre une expérience à la fois individuelle et commune, où l'engagement, l'excellence et la cohésion sont au centre. Pour que nous puissions nous accomplir professionnellement et personnellement, le courant bleu se fait mouvant, s'adapte, dessine de multiples chemins qui vont tous dans la même direction, et embarque tout l'équipage sur le même bateau. Chez Cloud Infrastructure, business unit du groupe Blue Soft, nous réalisons le pilotage et la transformation des infrastructures (Cloud & OnPrem) de nos clients, de la conception à la gestion en passant par l'architecture, l'ingénierie, la mise en oeuvre, les documentations, le mainti A propos du poste : Pour le compte de l'un de nos clients dans le milieu bancaire, nous recherchons un·e Expert·e CommVault En tant qu'Expert·e , vous serez amené à accompagner et à fournir des conseils techniques avancés afin de challenger les fournisseurs sur la protection des données. Vos missions seront : Tester des nouvelles fonctionnalités à implémenter dans l'infrastructure de protection des données en production du service backup sous le logiciel CommVault Rédiger la documentation d'installation et configuration pour l'infogérant Effectuer des présentation des solutions proposées Etre en appui sur les incidents et / ou crises du service Environnement technique : CommVault, VmWare, Linux, Ansible Control-M Méthode Agile serait un plus Profil recherché : De formation supérieure Bac+2 minimum. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine de la sauvegarde. Plus qu'un diplôme nous recherchons avant tout de l'expérience et une personnalité L'offre est-elle faite pour vous ? maîtrise de l'anglais écrit et oral capacité à rédiger et à documenter être rigoureux·euse, méthodique et réactif·ive être autonome et disponible capacité à partager, capitaliser, restituer et communiquer Informations supplémentaires : Localisation : vous serez affecté en Ile de France. Date de prise de poste : début janvier 2025. Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience. Parmi les bénéfices proposés vous pouvez trouver les avantages sociaux suivants : Prise en charge de la mutuelle à 60% par l'employeur Mise à disposition d'une carte ticket restaurant avec une prise en charge de 60% Prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 60% 5 semaines de congés annuels Des RTT suivant la réglementation de la convention Syntec pour les cadres Des congés acquis grâce à l'ancienneté : 1 jour supplémentaire tous les 5 ans La prime de vacances versée en deux fois en juin et en novembre Des primes de cooptation versées à validation de la période d'essai des talents cooptés Des primes d'apport d'affaire versées à signature de l'opportunité apportée par le talent Accord de participation avec plan d'épargne entreprise Des chèques cadeaux en fin d'année Un accès à la plateforme Hello CSE La participation au financement d'une activité sportive ou culturelle chaque année Mise à disposition d'un coffre-fort numérique à vie 1% logement location et achat primo accédant Process de recrutement : Entretien téléphonique ou via Teams avec notre équipe de recrutement pour faire un point sur votre parcours et vos attentes. Entretien technique avec un expert qui parle votre langue (présentiel ou distanciel) Etude de votre candidature par l'ensemble des intervenants (RH, Direction Technique et Direction Générale) Suivi d'une proposition en cas #J-18808-Ljbffr