(DÉVELOPPEMENT LOCAL) CHARGÉ DE MISSION PROJETS TRANSVERSES F/H

Date de publication 25/07/2025Temps de travail Temps completRéf. 0000-NC-470Type d'emploi Emploi permanentService Dir. Développement LocalCadre d'emploi Attachés territoriauxVille NanterreAvec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.Nanterre, un acteur clé du développement économique aux portes de La Défense. Dotée d’un pôle universitaire d’envergure, le 2e d’Ile-de-France après Paris, Nanterre propose un environnement dynamique, accueillant 35 325 étudiants. La direction de développement local, au cœur de cette initiative, cherche à équilibrer le développement économique local en favorisant l'activité productive, l'économie sociale et solidaire, le commerce, l'artisanat, le tourisme et l'innovation, garantissant ainsi une diversité d'emplois. Relevez le défi en intégrant une équipe dédiée à piloter et coordonner les politiques municipales, catalysant des projets contribuant à la création d'emplois, à l'attractivité territoriale, et au développement de services aux entreprises.Les enjeux et vos missionsLe chargé de mission projets transverses, accompagne le directeur et les cadres du service dans la mise en œuvre de projets transversaux favorisant la coopération, la transversalité et l’innovationLe chargé de mission projets transverses assure le pilotage des projets transversaux du serviceSuivre l’exécution financière et budgétaire de la direction et des projets en intégrant toutes les étapes :préparation du Budget Primitif en lien avec le directeur du Developpement Local et les chargés de missionsuivi de l’exécution (marchés et hors marchés)suivi des factures en lien avec les fournisseurs/ prestatairesXBUS et Eparapheurpréparation et suivi des DMsuivi des demandes de subventions des partenaires associatifs de l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) et du Commerce en lien avec les chargés de missionétablir et suivre les conventions de financementrecherche de financements extérieurs (appels à projets, subventions,…)évaluation des politiques publiquesConduire les projets transversaux de la directiondont les projets transformation numérique et innovation et études transverses dans une démarche projet :identification de besoinrédaction du cahier des chargesmise en place d’une organisation projet (instances de pilotage et du suivi,rétro planning,indicateurs, reporting)rapports et synthèsesévaluation (démarche qualité)benchmark de bonnes pratiques...Conduire les projets de transformation numérique de la direction :plateforme de l’emploidématérialisation des procédures et servicesappui dans l’organisation des évènements économiques en ligne (Webinaires, E-salons,...)Coordonner les projets de communication et marketing (print, digital, web, réseaux sociaux) et assurer l’interface avec la direction de la communication de la Ville et d’autres partenaires :identifier les besoins de la directionconseil et aide dans le choix des outils et modes de communication les plus adaptés aux projetssuivi de la mise en œuvre opérationnelle des projets de communicationConseiller et accompagner l’office de tourisme de la Ville dans sa stratégie et mise en œuvre de promotion de l’offre de service B to B : hôtellerie, commerçants, artisans, CSE, entreprises, associations de voyageurs …Mener l’organisation d’évènements locaux sur des thèmes d’actualité (cybersécurité, santé au travail, RSE …) en réunissant les acteurs économiques : comité hôtelier, commerçants, club d’entreprises …Appuyer le directeur dans la mise en place d’outils d’organisation de l’activité de la direction :rapport d’activité, tableaux de bord, bilans sectoriels, communicationParticiper à la mise en place de l’observatoire de développement local et assurer son suivi :en mettant en place des outils de gestion et d’animation des données (outil CRM Dev Eco, observatoire de commerce, données emploi, ESS, entreprises, immobilier,…) dans une logique d’orientation de l’action publique et d’aide à la décision et de promotion de l’expertise de la collectivitéCe travail est à conduire en lien avec d’autres services de la Ville (MEPI, Urbanisme,…) et partenaires externes (CCI, CMA, Office de Tourisme, MEF,…)Votre profilConnaissance des finances publiques des collectivités locales et le droit publicCulture du numérique et du Digital et maitrise des techniques de gestion et exploitation de la donnéeMaîtrise des outils métiers : gestion financière et dématérialisation ; CRM ; outils d’observatoire économique (Corporama, Agde,…)Sens de l’analyse, rigueur, organisation, qualités relationnellesCapacités rédactionnelles, d’analyse, d’obervation et de synthèseCapacité à travailler en mode projet et en mode collaboratifGestion des collectivités locales, développement local, Marketing et commerce, finances publiques, transformation digitale, Etudes et prospective, développement Web et DataMaster Gestion des collectivités locales, développement local, Marketing et commerce, finances publiques, transformation digitale, Etudes et prospective, développement Web et DataAvoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiquesAvoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelleProfiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable). #J-18808-Ljbffr