Chargé de mission renouvellement urbain

Chargé de mission renouvellement urbain (Martigues) - F/H Référence 34078NP Direction DGD ADHICT - POLE REALISATIONS TERRITORIALES - DIVISION POLITIQUE DE LA VILLE RENOUVELLEMENT URBAIN MARTIGUES Contrat Contrat de projet Localisation Martigues Filière Technique et Administrative Catégorie A Cadre d'emploi INGENIEUR et/ou ATTACHE TERR Date limite de candidature 16-02-2026 Contexte du recrutement et définition de poste La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique. Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante Au sein de la Direction Politique de la ville, RU, Insertion par l'emploi et Innovation solidaire, la Métropole recrute un Chargé de mission Renouvellement Urbain (F/H) chargé d'animer, développer, coordonner et suivre le volet Gestion Urbaine Sociale de Proximité, accompagner l’ensemble des actions transversales à la conduite du projet et la coordination étroite avec les actions politique de la ville, impulser et coordonner la mise en place de la concertation avec les habitants et les riverains, suivre et accompagner le plan de relogement avec les bailleurs concernés, participer au suivi et au développement de l’axe « habiter sa ville, son quartier, son logement » du contrat de ville métropolitain en lien avec le Chef de projet RU, les bailleurs et les équipes de la politique de la ville. Rattaché(e) à la Division Politique de la Ville Renouvellement Urbain Martigues, et placé(e) sous l’autorité du Chef de projet renouvellement urbain, vous avez pour missions : Le suivi des projets : suivi administratif, physique et financier de certaines opérations (notamment via la plateforme extranet de l’ANRU IODA), élaboration des documents nécessaires à l’animation et à la restitution des groupes de travail et des instances partenariales, des notes stratégiques d’aide à la décision. L’urbanité de proximité : accompagnement à la mise en œuvre du cadre méthodologique pour les projets de gestion (diagnostics, analyses d’impact, définition et suivi de programmes d’actions), mobilisation des services gestionnaires (internes et partenaires) et mise en place des instances de gouvernance dédiées, planification et suivi de la bonne prise en gestion des équipements et espaces publics livrés afin d’assurer la pérennité des investissements. L’insertion par l'activité économique : mise en œuvre de la feuille de route sur le volet insertion en lien avec la Direction de la Cohésion Sociale, suivi des engagements contractualisés en matière d’insertion, reporting sur le volet insertion pour les différentes instances du PRU (COTECH, COPIL, revue de projet). La communication, concertation, co-construction : participation avec les équipes communales en charge de la participation citoyenne, à la mise en œuvre opérationnelle de la concertation avec les habitants, animation des démarches d’information et de concertation en lien avec le projet RU, suivi des prestataires communication et concertation en lien avec le chef de projet RU. La coordination avec le contrat de ville : participation à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation des projets de quartiers, à l’instruction du programme d’actions annuel du Contrat de Ville, mise en œuvre du programme d’actions du Contrat de ville et sa déclinaison territoriale en matière de renouvellement urbain, de gestion urbaine de proximité, en lien avec les partenaires associatifs et institutionnels. Profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure (aménagement, renouvellement urbain...), vous disposez d'une expérience dans le domaine et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales (instances, processus et circuits de décision). Vous connaissez les politiques contractuelles en matière de Politique de la Ville et d’Insertion par l’Activité Economique, ainsi que le règlement et fonctionnement des projets « ANRU ». A l'aise avec la lecture de plan et documents graphiques divers, vous êtes également en capacité de réaliser des plans, schémas, cartographies et autres documents graphiques. Autonome et organisé(e) dans la prévision de vos activités, vous maîtrisez les techniques de rédaction de courrier, document et acte administratif. Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous faites preuve d'un sens de la diplomatie et du contact et savez évoluer en transversal et en équipe. Poste à pourvoir en contrat de projet de 3 ans. Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50€ (après un mois de carence) Télétravail possible selon les missions Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique) Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature. #J-18808-Ljbffr