STAGE - Assistant Ventes Directes & Operations (H/F)

EntrepriseVous souhaitez rejoindre un groupe engagé dans le développement de solutions de mobilité durables, connectées et adaptées aux générations futures… Prenons la route ensemble Volkswagen Group France est la filiale française d’un des principaux acteurs de l’Automobile, un secteur qui vit aujourd’hui sa plus profonde transformation. Qu’il s’agisse de rejoindre l’une de nos 6 marques de caractère (Volkswagen, Audi, Škoda, Seat, Cupra & Volkswagen Utilitaires) ou nos équipes transverses, nous proposons un environnement dynamique qui allie performance, convivialité et bien-être au travail.VGF c est aussi une singularité reconnue : Top 32 au palmarès Universum des entreprises préférées des étudiants et jeunes diplômés, 780 collaborateurs, 7 Milliards € de chiffre d’affaires et une énergie sans limite #UneAutreIdeeDuMouvementPosteAu sein de la Direction Mobility Solutions de Volkswagen Groupe France, qui regroupe les équipes Fleet Solutions, Véhicules d’Occasion & Remarketing ; le service Ventes Loueurs Courte Durée & Gestion de la Flotte Interne (véhicules de fonction) a pour mission de piloter et développer les ventes à destination des loueurs courte durée, tout en assurant une gestion optimisée de la flotte interne du groupe.Le service est au cœur des enjeux stratégiques liés à la performance commerciale, à la gestion des coûts de détention et au pilotage de projets transverses autour de la mobilité.Au cours de ce stage, vous participerez activement aux missions suivantes :Suivi des KPI commerciaux et opérationnels (loueurs courte durée et flotte interne).Élaboration de requêtes Tableau, construction de suivis d’activité et d’outils de pilotage.Réalisation d’analyses data : holding costs, FRE, malus, etc.Participation à la construction de business cases (évolution des modèles économiques avec les loueurs).Contribution à des présentations marketing Loueurs.Implication dans plusieurs projets transverses : nouveaux schémas de financement, développement de programmes véhicules de fonction, etc.Soutien à l’équipe sur l’ensemble du périmètre d’un chef de projet : pilotage et suivi des projets de l’équipe, planning, mise en place opérationnelle, coordination de l’ensemble des acteurs des projets, reportings et présentations.Profil recherchéVous avez le profil si :Vous êtes en formation Ecole de Commerce, d’Ingénieur ou Université (Bac+4 ou Bac+5).Vous maîtrisez le Pack Office Excel, PowerPoint et maîtrisez l'anglais professionnel.Vous êtes à l’aise avec les chiffres et avez idéalement des notions d’analyse de données et/ou déjà travaillé sur Tableau, WBA.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et vous aimez travailler en équipe.Vous faites preuve de curiosité, d’autonomie et vous êtes capable de vous adapter à vos interlocuteurs.Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle.Début : Février ou Mars 2026Durée : 6 moisLieu : Roissy-en-France (95), avec des déplacements à prévoir sur le site de Villers-Cotterêts (02).3 raisons de nous rejoindre :Une entreprise qui se réinvente : accès à une multitude de projets.Une ambiance de PME conviviale dans un groupe à dimension internationale.Un accès à des opportunités de carrières.Les conditions de gratification :De 1 200€ à 1 400 € bruts mensuels selon le niveau d'études.Remboursement à 50% des frais de transport en commun (80% pour le pass Navigo).Les conditions de travail & Avantages :Possibilité de télétravail jusqu’à 2 jours/semaine.Accès au restaurant d’entreprise : convivialité, produits frais et de saison, déjeuner en terrasse.Un CSE qui propose des activités en tous genres : subvention sports/loisirs, voyages, chèques vacances, billetterie à prix réduits, jeux concours, etc.Possibilité de participer aux séances de sport hebdomadaires organisées sur site les mardis et jeudis midis (boxe, cardio fit, yoga, pilates, etc.)Notre processus de recrutement :Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe RH.Entretien teams avec le/la futur/e tuteur/rice de stage.Au service de la diversité, Volkswagen Group France étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr