Responsable des cultures et de l'entretien des bâtiments

Responsable des cultures et de l'entretien des bâtiments (H/F) Responsable des cultures et de l'entretien des bâtiments (H/F) 74 - POISY Offre n° 201SYWWResponsable des cultures et de l'entretien des bâtiments (H/F) Le Centre d'Élevage de Poisy est un acteur reconnu dans la formation aux métiers de l'élevage, de l'agriculture et des filières animales. Nous accompagnons des jeunes et des adultes en apprentissage et en formation continue, notamment dans les formations suivantes : CAPA Métiers de l'agriculture, BP Responsable d'Entreprise Agricole (REA), Certificat de Spécialisation Conduite de l'élevage bovin lait. Dans le cadre de notre activité, nous recrutons un(e) Responsable des cultures et de l'entretien des bâtiments. Missions générales :- Être en charge de la gestion des cultures de l'exploitation du Centre d'Elevage de Poisy et de l'entretien de tous ses bâtiments. - Réaliser des prestations de formation et enseigner les savoirs et savoir-faire à des publics jeunes et adultes, afin de favoriser leur insertion professionnelle et leur adaptation aux évolutions techniques et professionnelles. - Analyser les besoins de formation et participer à la conception de produits pédagogiques. - Contribuer au fonctionnement de l'exploitation agricole, support pédagogique du Centre d'Élevage. - Participer à la promotion des activités du Centre d'Élevage. Missions spécifiques :1- Formation et pédagogie - Être en charge des travaux pratiques "Entretien des bâtiments" et "Soudure". - Participer aux temps de monitorat sur la ferme : encadrer les jeunes sur un atelier lors des traites du matin ou du soir (traite, soins aux veaux, alimentation, surveillance). - Veiller à la bonne réalisation des tâches dans le respect des consignes de sécurité. - Possibilité d'assurer des cours d'agronomie auprès des classes d'apprentis.2- Gestion des cultures (sous l'autorité du responsable de l'exploitation) - Définir les objectifs de production et sélectionner les cultures et variétés. - Planifier les rotations et associations de cultures. - Mettre en œuvre et suivre les pratiques culturales, avec une approche agroécologique. - Assurer le suivi et l'évaluation des performances. - Réaliser les travaux agricoles : labour, semis, fauche, récolte.3- Entretien des bâtiments - Être responsable de l'entretien des bâtiments : bâtiments d'élevage et bâtiments administratifs et internat. Profil recherché :- Compétences techniques en agriculture, cultures et agroéquipements. - Intérêt marqué pour la transmission des savoirs et le travail avec des publics en formation. - Sens des responsabilités, autonomie, esprit d'équipe. - Respect des règles de sécurité et capacité d'encadrement. Conditions d'emploi :- Rémunération : 2 455 € brut mensuel + 13e mois. - Congés : 5 semaines de congés payés + 21 jours de RTT. - Organisation du travail : travail possible le week-end. Poste à pourvoir avant fin janvier 2026. Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journéeTravail durant les vacances scolairesTravail selon un rythme irrégulier et des pics d'activitéSalaireSalaire brut : Mensuel de 2330.0 Euros à 2455.0 Euros sur 13.0 moisTéléphone mobileOrdinateur portable13ème moisDéplacements : Ponctuels Profil souhaité Expérience 3 An(s) – Cette expérience est indispensableBac+3, Bac+4 ou équivalents AgronomieBac+2 ou équivalents Agronomie – Cette formation est indispensable Compétences agriculture, cultures et agroéquipements – Cette compétence est indispensableEnseigner les savoirs professionnels et les techniques – Cette compétence est indispensableEvaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience – Cette compétence est indispensableProposer des travaux et des exercices pratiquesRenseigner des supports d'évaluation scolaire Savoir-être professionnels Avoir l'esprit d'équipeFaire preuve de sens des responsabilitésEtre force de proposition Informations complémentaires Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires Employeur 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence) D'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr