Valence Romans Agglo

Valence Romans Agglo est une Communauté d’agglomération regroupant 54 communes et 227 000 habitants.Bienvenue dans un territoire doux à vivre, à taille humaine, qui cultive la création et l’esprit d’entreprendre.Vous souhaitez accompagner les mutations du service public ? Vous souhaitez participer au développement de l'agglomération ? Faites partie des 1500 agents qui mettent leurs compétences au service de l'Agglomération.La Direction Commune du Système d’Information assure les évolutions du SI de ses adhérents, et son maintien en conditions opérationnelles.Au sein de la DCSI, le Service Infrastrutures assure l’évolution et du maintien en conditions opérationnelles de l’infrastructure sur la partie Réseaux / Télécom / sécurité.Dans le cadre de l’évolution et du maintien en conditions opérationnelles de l’infrastructure (Réseaux / sécurité / Télécommunications / Systèmes / Stockages / Sauvegarde / Bases de Données / …), l’administrateur Infrastructures élabore et met en œuvre les infrastructures indispensables au bon fonctionnement des services délivrés aux Adhérents dans le cadre du Service Commun du SI.Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes.Ingéniérie Réseau / Télécommunication / Radio / SécuritéPilote les projets d’évolution des infrastructures réseau / télécom / radio / Sécurité dans le cadre méthodologique de la DCSIS’assure de la cohérence des préconisation avec les exigences et contraintes liées au SIRéalise des études techniquesPrépare et organise les prises de décision (GO / NOGO)Élabore les préconisations d'optimisations techniques et financièresAssure une veille technologique sur le domainePrépare, passe et exécute les marchés relevant de son périmètreGestion des règles de sécurité pour les accès réseau et pare feux en lien avec le RSSISupport Niveau 2 infrastructures Réseau / Télécommunication / RadioIntervient sur les infrastructures lorsque nécessairePrend en charge les incidents et demandes relevant de son domaine qui ne peuvent être traité par l’équipe exploitation, selon les processus ITIL définis au sein de la DCSIDéfinit et partage les processus et procédures d’exploitation sur les éléments de réseau, de sécurité et de télécommunication, assure le transfert des informations vers le niveau 1 (équipe exploitation)Intègre les nouveaux éléments d’infrastructureParticipe à l’évolution et au MCO niveau 2 ou plus des infrastructures techniquesParticipe à la supervision des dispositifs techniquesGarantir l'intégrité, l'accessibilité et la disponibilité des SIÉtablir un plan de préventionOrganiser des tests et simulations sécuritéÉvaluer les différents facteurs de risques (techniques, juridiques, etc.) pour la collectivitéFormuler des propositions pour éviter les incidentsSuperviser les systèmes de sécurité SIOrganiser les dispositifs de sécurité physique des services et équipementsIntégrer des plans de continuité et de reprise d'activitéAssure le support étendu des environnements de l’infrastructure dans le cadre du MCO assuré par l’équipe Exploitation.Formation supérieure Bac + 3 minimum dans le domaine informatique réseau / télécomArchitectures et fonctionnalités du système d'information et des réseaux de la collectivitéProtocoles de télécommunication et d'infrastructuresProcédures et standards d'exploitation informatique, notamment ITILNormes et standards relatives aux réseaux de télécommunicationExpertises techniques sur les SI (matériel / logiciel) et des architectures informatiques (norme, standards, protocoles)Maîtrise des environnements réseau (LAN / WAN), des principes de sécurité, et des outils de communication et télécommunication, des systèmes et des bases de donnéesConnaissance de GLPI ou d’un outil ITSM, connaissance du référentiel ITILNotions d’accompagnement au changementNormes et standards de performanceMéthodes et outils de l’ingéniérie pédagogiqueMéthodologie de pilotage de projetsRègles de la commande publique et de la comptabilité publiqueCadre de travail :Poste à temps completPoste ouvert à tous les fonctionnaires, cadre d'emplois des techniciens territoriaux (catégorie B)Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestriellesParticipation de la collectivité aux frais de transports et de restaurationParticipation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyanceAdhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large évential de prestations accessiblesTravail en bureau et télétravail possible (2 jours maximum / semaine)Horaires variables et potentiellement irréguliersAstreintes possiblesRenseignements complémentaires auprès de :Thierry PANALIER, Responsable du service infrastructure - 04 75 79 22 47Célia CHATELARD, Chargée de recrutement et de mobilité - DCRH - 04 75 81 30 43Motivé(e) par cet emploi? Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 28 décembre 2025.Entretiens prévus seconde quinzaine de janvier 2026. #J-18808-Ljbffr