Tech lead Salesforce-F/H-CDI

Description de l'entreprise Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002. Nos 7000 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes. Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises : Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies) L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services) Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici #TalanFrance Description du poste Ce que nous vous propose : Nous recherchons un Tech Lead Salesforce expérimenté pour concevoir et développer les applications de nos clients. Au sein de nos équipes, vous interviendrez comme expert de la solution et piloterez l’équipe technique sur vos projets. Vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets et dans la montée en compétences de l'équipe. Vos missions Imaginer, concevoir et réaliser les projets de demain sur la plateforme Salesforce en proposant les solutions les plus adaptées aux besoins de nos clients. Encadrer et accompagner les développeurs Salesforce et favoriser la montée en compétence de l’équipe: contribuer à la définition de bonnes pratiques, rôle de garant pour les autres développeurs. Collaborer avec les équipes transverses pour assurer l’intégration et le déploiement des solutions en production. Contribuer à l’amélioration continue de la plateforme Salesforce en proposant des optimisations et des innovations. Concevoir, développer et paramétrer des fonctionnalités avancées dans Salesforce (Apex, Visualforce, Lightning Components). Qualifications Ce qui fera la différence : Formation et Expérience: Expérience d’au moins 7 ans sur la plateforme salesforce dans des environnements complexes. Capacité à encadrer une équipe et à partager vos bonnes pratiques. Esprit collaboratif et sens du service. Maîtrise des environnements d’intégration et des processus de déploiement. Expertise sur Salesforce: Paramétrage standard et personnalisation de la plateforme Salesforce. Connaissance approfondie des languages de développement salesforce (Apex, LWC et Visualforce). Connaissance approfondie des APIs Salesforce. Outils de CI/CD (mise en place et utilisation des principales solutions du marché). Compréhension de Datacloud et de Agentforce.Plusieurs certifications sont requises : App Builder, Platform Developer I, ainsi qu’au moins une certification du parcours Technical Architect. Informations supplémentaires En nous rejoignant, vous bénéficierez de : ✅ Un onboarding sur-mesure : Un parcours d’intégration adapté, complété par des formations spécifiques pour vous accompagner dans votre montée en compétences. Une trajectoire de carrière claire et motivante : Un suivi personnalisé pour vous permettre d’évoluer et d’atteindre vos ambitions professionnelles. Une aventure humaine et intrapreneuriale enrichissante : Faites partie d’une équipe passionnée où l’innovation et l’esprit d’initiative sont valorisés. Un équilibre vie pro/perso respecté : Télétravail possible jusqu’à 5 jours par semaine selon les missions, avec une prime d’équipement de 100 €. Un retour de congé maternité facilité : Possibilité de reprendre à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois. Et bien sûr, d'autres avantages à découvrir en nous rejoignant  Processus de recrutement simple, rapide et transparent : 1ère étape: Un premier échange de 30 minutes avec un recruteur – Faisons connaissance  2ème étape: Une rencontre avec nos consultants – Découvrez vos futurs collaborateurs et notre environnement de travail (Nos bureaux sont accessibles via Métro Ligne 1 – Station Argentine, Porte Maillot, Ligne 6 & 2, ou RER A – Charles de Gaulle Étoile) 3ème étape: Un échange avec nos Directeurs/Partenaires – Parlons de votre intégration et de votre avenir chez nous  #J-18808-Ljbffr