Architecte Technique SAP – Aéroline – Bordeaux

Architecte Technique SAP – Aéroline – BordeauxSopra Steria, l’un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.Fort de 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,1 milliards d’euros en 2022.Votre futur environnement :Notre ADN et positionnement chez nos clients Aéronautique est axé autour de la migration et de l'intégration de la solution SAP S/4HANA. Nous sommes reconnus chez nos clients comme acteur majeur S/4 HANA qui se traduit par la participation à de grands programmes de transformation.Pour répondre à cette ambition, nous avons créé et continuons de développer le SAP Expertise Unit de Bordeaux. Nous participons ainsi depuis Bordeaux au delivery des programmes SAP nationaux et locaux.Après avoir intégré une dizaine de consultants seniors en ce début d'année, la vision long terme de Sopra Steria insuffle un plan de recrutement ambitieux et pluri annuel des compétences SAP.Deux valeurs principales dans le SAP Expertise Unit : l'expertise et la transmission du savoir.Concevons ensemble le monde Aéronautique SAP S/4HANA de demain Votre rôle et vos missions:Afin de faire grandir notre SAP Expertise Unit, nous recherchons notre expert(e) technique SAP. A ce titre:Vous recueillez les besoins de développement auprès des équipes fonctionnelles.Vous concevez et spécifiez les solutions techniques à mettre en place (FIORI / Orienté Objet / ABAP classique).Vous évaluez les prérequis et les impacts des solutions à mettre en oeuvre.Vous estimez et planifiez la charge de développement.Vous pilotez et validez le travail d'autres développeurs (on et off-shore).Vous contribuez aux développements complexes.Vous résolvez des problèmes techniques complexes (performance, intégration avec le standard SAP, refonte de solution).Vous organisez les phases de test et d'assistance à recette.L'environnement technique couvre un périmètre vaste : S/4HANA ou ECC sur les modules SD/MM, FI/CO/PS, CS, PP, WM, PM, BI et bien d'autres encore.Qualifications:Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou d'un Master 2 universitaire ou équivalent, vous avez une expérience significative d'expert(e) SAP. Vous avez impérativement participé à un ou plusieurs projets d'implémentation ou de roll-out SAP. Vous avez acquis une certaine hauteur de vue, vous permettant de comprendre les enjeux d'un projet et d'être force de proposition. Rigoureux(se) et à l'écoute de votre client, vous avez envie de rejoindre une entreprise leader et innovante sur S4/HANA. La maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est attendue pour agir avec nos clients et équipes offshore.Le challenge vous motive ? Alors n'hésitez plus, rejoignez sans plus attendre les équipes Aeroline de Bordeaux Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. #J-18808-Ljbffr