Chargé des infrastructures systèmes et réseaux

Offre n° 201RXJT - Chargé des infrastructures systèmes et réseaux (H/F) Mission : Le gestionnaire informatique apporte son expertise sur les solutions à mettre en œuvre dans l'équipe, il propose des applications (fonctionnelles ou techniques). Il participe à l'administration du système d'information en termes de référentiels, règles, démarches, méthodologies et outils. Il vérifie la pertinence et la performance fonctionnelle du système d'information. Il résout et fait remonter les incidents et optimise les performances. Il anticipe les changements et leurs impacts métiers sur le SI et en assure la promotion par des actions de conseil et de communication. Il est le garant de la conformité du poste de travail aux orientations fixées par la Direction des Systèmes d'Information (DSI) et en charge de coordonner les actions permettant de garantir un écosystème technique pouvant répondre à cette conformité. Activités principales Rattaché à la Direction des Systèmes d'Information et sous la responsabilité fonctionnelle des directeurs des laboratoires LaMé et Prisme, vos activités seront les suivantes : TECHNIQUE Contrôler et planifier de manière efficace les modifications d'applicatifs et/ou de logiciels. Participer à l'élaboration d'outils de consultation, de contrôle et de gestion (scripts, procédures, requêtes, reporting). SUPPORT UTILISATEURS Conseiller sur ce qu'il convient de faire au vu d'objectifs et d'une situation donnée, en présentant les avantages, inconvénients et risques des choix possibles et des propositions d'actions utilie. Veiller au respect de la charte informatique. Sensibiliser les usagers aux enjeux de la SSI et du RGPD. CONDUITE DE CHANGEMENT Optimiser le déploiement d'une nouvelle solution technique, d'une nouvelle organisation et faciliter l'adhésion de tous les acteurs. Organiser les formations usagers aux outils du poste de travail en lien avec le LLUO. Maintenir à jour le matériel d'accompagnement des usagers au bon usage des outils numériques de l'établissement. ADMINISTRATION DU SI "poste de travail" Maintenir en conditions opérationneles le SI "poste de travail", en assurer l'évolution en tenant compte des exigences techniques des autres services de la DSI. Connaître les procédures d'exploitation d'optimisation et les standards d'échanges de données ; savoir utiliser les systèmes de gestion de bases de données employés, les langages de requête et les outils de programmation nécessaires. COMMUNICATION Communiquer et faire preuve de pédagogie, savoir rendre des informations accessibles au plus grand nombre et les présenter de manière attrayante. Accompagner les changements. SSI Mettre en œuvre les orientations définies au sein de l'établissement en matière de SSI par le RSSI, assurer le suivi opérationnel des incidents de sécurité de sa composante. Type de contrat CDD - 12 Mois Durée du travail : 37H30/semaine, Travail en journée. Salaire : Catégorie A Profil recherché Formation et expérience professionnelle : Formation Bac+3 en informatique. Maîtrise de configurations usuelles, matérielles, systèmes et outils bureautiques. Maîtrise du système d'exploitation Windows, Linux. Maîtrise des outils de diagnostic. Rechercher avec rigueur et persévérance l'origine des dysfonctionnements. Rédiger et mettre à jour la documentation technique. Connaître globalement le réseau et les services associés. Compétences et qualités requises : Connaître le fonctionnement de l'établissement et l'environnement organisationnel de la mise en œuvre du système d'information. Connaître la réglementation en ce qui concerne la loi Informatique et libertés et la sécurité informatique. Connaître l'utilisation courante des applications implantées dans les services. Comprendre une documentation technique en anglais. Savoir travailler en équipe, planifier et respecter des délais et rendre des comptes. Expérience Débutant accepté. Bac+3, Bac+4 ou équivalents Système information. Cette formation est indispensable. Compétence Administrer un système d'informations. Savoir-être professionnels Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Faire preuve de rigueur et de précision. Faire preuve d'autonomie. Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié. Secteur d'activité : Enseignement supérieur. #J-18808-Ljbffr